総生会ロイヤルホームの求人・転職・採用・募集情報 - 川崎市麻生区【レバウェル介護求人｜旧きらケア】

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医療法人社団総生会

総生会ロイヤルホーム

神奈川県川崎市麻生区 / 柿生駅

駅近
託児所あり
車通勤可

もしかして :

柿生駅から徒歩約5分。アクセスに優れた医療法人が母体の介護施設です！

求人情報

有料老人ホーム

ヘルパー・介護職 / 正社員
- - 日勤
  月収 198,000〜301,090円 (手当含む)
  
  必要資格介護福祉士
  - 未経験可
  - 社保完備
  - 賞与あり
  - 年間休日120日以上
  詳細を見る応募する
- - 日勤
  - 夜勤
  月収 198,800〜305,040円 (手当含む)
  
  必要資格介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士
  - 完全週休2日
  - 賞与あり
  - 年間休日120日以上
  詳細を見る応募する
- - 日勤
  - 夜勤
  月収 198,800〜305,040円 (手当含む)
  
  必要資格無資格OK
  - 完全週休2日
  - 賞与あり
  - 年間休日120日以上
  詳細を見る応募する

直接質問しづらいこと
もお任せください！

聞いてみたい内容はどちらですか?(複数選択可能)

自分が応募できる求人想定手当や給与のこと職場の雰囲気、働く人のこと残業時間、休みの取りやすさ

総生会ロイヤルホームの魅力

柿生駅から徒歩約5分。アクセスに優れた医療法人が母体の介護施設です！

総生会ロイヤルホームは、小田急小田原線の柿生から徒歩約5分の距離に立地しています。地域医療の中核を担う「医療法人社団総生会」が運営母体であり、2007年の医療法改正をきっかけに、同施設は介護付有料老人ホームとして機能しています。24時間体制で看護師・介護士が勤務し、入居者さまの健康を管理しています。また、緊急時にはいつでも診察が受けられ、必要に応じて麻生総合病院、麻生リハビリ総合病院等に入院ができます。居室は定員68名、全室個室です。医療・介護の連携の整った環境が魅力の施設です。

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レバウェル介護ってどんなサービス？

総生会ロイヤルホームの施設・法人概要

施設名: 医療法人社団総生会総生会ロイヤルホーム
施設形態: 有料老人ホーム
勤務地: 神奈川県川崎市麻生区上麻生6-28-1
交通情報: 小田急線柿生駅徒歩6分

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

年間休日 : 120日

冬季休暇

慶弔休暇

育児休暇

産前産後休暇

有給休暇

手当

夜勤手当: 夜勤手当: 14,500円 / 回

資格手当: 資格手当あり

各種手当

固定残業代なし

通勤手当: ~ 50,000円

処遇改善手当あり

皆勤手当あり

住宅手当: 10,000円 ~ 30,000円

年末年始手当あり

生活支援手当: 10,000円

早番手当: 1,450円

遅番手当: 1,000円

福利厚生その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給

退職金

研修サポート制度

研修制度

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所あり

利用可能年齢 : 1歳6ヶ月~

保育料 : 保育料 : 1,100円/日

夜間保育あり / 24時間保育あり

※利用条件等はお問い合わせください

夜勤・交替制勤務

看護師1名＋介護スタッフ3名

運営事業者

医療法人社団総生会

代表者

理事長・病院長菅泰博

URL

https://souseikai.net/royal-home/index.html

応募方法選考について

まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

知りたい内容はどちらですか？（複数選択可能）

職場の雰囲気・働く人について研修・教育制度やキャリアアップ想定給与・手当について残業時間・休みの取りやすさその他

出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

要支援1

3%
要支援2

2%
要介護1

14%
要介護2

11%
要介護3

20%
要介護4

27%
要介護5

23%

職員体制について

現在の職員の総数

57 名

運営方針

法人理念である『常に最善を飽くことなく追求し、質の高い安心のケアを提供する』ことを念頭に入居者様の生活をフロアーに配置された介護福祉士等・看護師・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・医師による多職種チームと入居者様・ご家族様とともにチーム・ケアに挑戦し実践する。

介護サービスに関する特色等

●30年に渡って地域医療の中核を担ってきた医療法人が直接運営する介護付有料老人ホームです。医療法人が運営する有料老人ホームは川崎市では初めての許可であり、急性期病院をグループ内にもつ老人ホームは全国的にも珍しいです。
●入居者様の健康管理は、グループ内の2つの病院が万全の体制でサポートします。週1回の往診の他、緊急時は救急告示病院の麻生総合病院が24時間365日、全面的にバックアップいたいます。
●常勤で理学療法士が常駐しています。また、麻生リハビリ総合病院との連携による充実したリハビリ支援体制も整えています。
●24時間看護師が常駐し、安心のケア体制を整えています。
●食事は、質の良い食材、旬の食材を使用し、本来の風味を生かしたメニューを提供いたします。朝食はご飯とお粥の他に、焼き立てのパンも提供いたします。朝・昼・夜とも、嗜好に合わせた選択メニュー（2種類）の食事を提供いたします。
●安心の医療体制とゆったりと解放感のある空間を有した建物、心のこもったケアサービスの提供等、質の高い入居者様にご利用いただける施設となっております。ご入居される方にはホテルにいるような快適のサービスをお受けいただけるよう、教育されたスタッフが心のこもったお世話をさせていただきます。
●職員体制は2：1以上の手厚い看護・介護体制を整えています。