
株式会社ニチイ学館
居宅介護支援事業所
直接質問しづらいこと
もお任せください!
名鉄竹鼻線 江吉良駅 徒歩9分
駐車場あり(有料)
産前産後休暇
有給休暇
育児休暇
資格手当あり
固定残業代なし
通勤手当: ~ 50,000円
キャリアアップ手当あり
時間帯別手当: 100円
子ども手当あり
勤続年数手当あり
保育所手当あり
昇給
復職支援サポート
資格取得支援制度
研修制度
再雇用
寮なし
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください
48名
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
要支援1から要介護5の方まで、幅広いご利用者さんが来所されてみえます。 製作活動や個別機能訓練などに皆さん積極的に参加されてみえます。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
14%
要介護2
31%
要介護3
23%
要介護4
16%
要介護5
16%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
4
17
32
41
6
4
%
17
%
32
%
41
%
6
%
お客様のことを第一に考え、一緒にデイサービスを楽しんでいます。 明るく元気いっぱいなスタッフばかりです。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
5
16
37
16
26
5
%
16
%
37
%
16
%
26
%
要介護1~要介護5までの幅広いご利用者様に対応しております。認知症の方や独居の方、ターミナルの方にも親身になって対応させていただいています。
ご利用者の総数
37 名
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
24%
要介護2
43%
要介護3
16%
要介護4
11%
要介護5
5%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
5
22
22
49
3
5
%
22
%
22
%
49
%
3
%
ご利用者様の声に耳をかたむけ、ご利用者様とご家族のニーズに迅速に対応してよりよいサービスに結びつけ安心して自宅で生活していただけるよう日々努力しています。 また、介護のみならず様々な研修及び勉強会に積極的に参加し、スキルアップを目指しています。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
0
100
0
0
100
%
本事業所は、次に掲げる基本方針に基づき事業を運営する。
1.利用者の心身の状況、希望及び置かれている環境を踏まえて、機能訓練等の目標、また、当該目標を達成する為の具体的なサービスを内容等を記載した通所介護計画書を作成し、その計画に基づき、利用者の機能訓練及びその他利用者が日常生活を営む事ができる必要な援助を行う。
2.指定通所介護の提供にあたっては、親切丁寧に行うことを旨とし、サービスの提供方法等に関して、利用者及びその家族に対して、理解しやすいように説明をする。
3.従業者の教育研修を重視し、提供するサービスの質について常にその改善を努め、介護技術の進歩に対応した適切な介護技術をもってサービスの提供を行う。
4.常に利用者の心身の状況を的確に把握しつつ、相談援助等の生活指導、機能訓練、その他必要なサービスを利用者の希望に添って適切に提供する。
4.全4項のほか、厚生省令で定める「指定居宅サービス等の事業の人員、設備及び運営に関する基準」の内容を遵守し、事業を実施するものとする。
本事業所は、次に掲げる基本方針に基づき事業を運営する。
1.要介護状態にある利用者が、可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した、日常生活を営むことができるように配慮する。
2.利用者の心身の状況、その置かれている環境等に応じて、利用者の選択に基づき、適切な保健医療サービス及び福祉サービスが多様な事業者から、総合的かつ効率的に提供されるよう配慮する。
3.指定居宅介護支援の提供にあたっては、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立って、利用者に提供される指定居宅サービス等が指定の種類または特定の居宅サービス事業者に不当に偏することのないよう、公正中立に行うものとする。
4.市区町村、老人介護支援センター、他の指定居宅介護支援事業所、介護保険施設、地域包括支援センター等との連携に努めるものとする。
5.従業者の教育研修を重視する。
6.正当な理由なく指定居宅介護支援の提供を拒まないものとする。
7.前6項のほか、厚生労働省令で定める「指定居宅サービス等の事業の人員、設備及び運営に関する基準」の内容を遵守し事業を実施するものとする。
集団レクリエーション・個別レクリエーション・製作活動・個別機能訓練などには、特に力を入れています。また、昼食は選択メニューでお客様に好きな食べ物を選んでいただけます。ボランティアさんも月に数回みえ、皆さんと一緒に楽しんでいただけます。
インフォーマルな支援も視野にいれトータルにサポートしていきます。併設のサービス(通所介護・訪問介護)があるため各サービスと連携を取り速やかにサービス提供していきます。 ご利用者様やご家族様のニーズ・ご希望に合わせて、様々な事業所をご紹介しサービスに結び付けていきます。
「住み慣れた地域の住み慣れた環境」で暮らしを続けていただくため、「お客様本位」の在宅介護トータルサービスを更に強化し、「信頼される介護サービス」の確立を目指します。
ご自宅までの送り迎えは、車いすでの乗車も可能な送迎車で行います。入浴や昼食の提供のほか、季節の行事や地域の方々と交流など、様々なレクリエーションをお楽しみいただけます。お客様の外出が社会的交流と広がるサービス。お客様のリフレッシュタイムをご提供致します。
「住み慣れた地域の住み慣れた環境」で暮らしを続けていただくため、「お客様本位」の在宅介護トータルサービスを更に強化し、「信頼される介護サービス」の確立を目指します。
お客様自身、またご家族のニーズを取り入れ、お客様のライフスタイルに合わせたプランを作成します。また、作成後も常に新たなニーズや問題にも積極的に改善・調整し、お客様の生活全般の支援に努めます。
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。