特別養護老人ホーム　相生荘の求人・転職・採用・募集情報 - 横浜市泉区【レバウェル介護求人｜旧きらケア】

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社会福祉法人雄飛会

特別養護老人ホーム　相生荘

神奈川県横浜市泉区 / 緑園都市駅

車通勤可
職場取材あり

もしかして :

安心安全のサービス環境！多角的な介護を提供する特別養護老人ホーム

求人情報

特別養護老人ホーム

ヘルパー・介護職 / 正社員
- - 日勤
  - 夜勤
  月収 220,000円〜 (手当含む)
  
  必要資格介護福祉士実務者研修
  - 未経験可
  - ブランク可
  - 経験者歓迎
  - 社保完備
  - 賞与あり
  詳細を見る応募する
- - 日勤
  - 夜勤
  月収 230,000円〜 (手当含む)
  
  必要資格介護職員初任者研修 / 介護福祉士
  - 社保完備
  - 賞与あり
  詳細を見る応募する
- - 日勤
  - 夜勤
  月収 230,000〜300,000円 (手当含む)
  
  必要資格無資格OK
  - 高給与
  - 社保完備
  詳細を見る応募する
老人デイサービスセンター

ヘルパー・介護職 / 正社員
- - 日勤
  月収 210,000円〜 (手当含む)
  
  必要資格介護福祉士
  - 社保完備
  - 賞与あり
  詳細を見る応募する
ヘルパー・介護職 / パート
- - 日勤
  時給 1,280円〜
  
  必要資格介護福祉士
  - 社保完備
  詳細を見る応募する

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特別養護老人ホーム、老人デイサービスセンター

看護師 / 正社員

- 日勤
月収 300,000円〜 (手当含む)

必要資格准看護師
- 高給与
- 社保完備
- 賞与あり
- 日勤
月収 250,000〜280,000円 (手当含む)

必要資格正看護師
- 未経験可
- ブランク可
- 完全週休2日
- 社保完備
- 賞与あり

特別養護老人ホーム　相生荘の魅力

安心安全のサービス環境！多角的な介護を提供する特別養護老人ホーム

特別養護老人ホーム相生荘は、社会福祉法人雄飛会が運営する福祉施設。特別養護老人ホームをはじめ、デイサービス・ショートステイ・居宅介護支援と多角的なサービスを提供しています。アットホームな雰囲気の同施設は、地下1階地上3階建ての大型施設。個人の意思を尊重した、思いやりのあるていねいなケアに注力し、認知症ケアや健康管理などを徹底しています。安心安全な介護と、迅速かつ適切なサービスを行うため、職員同士のチームワーク作りや、協力医療機関との連携体制にも注力しています。

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レバウェル介護ってどんなサービス？

採用担当者に聞きました！

施設の特色や働いているスタッフについて教えてください。

当施設は、定員90名の入所サービスと定員10名のショートステイ、定員10名のデイサービスを提供しています。入居者さまの要介護度は平均すると4前後で、80代後半の入居者さまの割合が多くを占めています。スタッフは施設全体で合計約90名おり、特別養護老人ホームでは80名ほどのスタッフが在籍しています。介護スタッフは20代も多く、平均年齢が30代後半から40代と比較的若いため、活気にあふれています。

新人教育はどのように行われていますか？

経験が浅い方や未経験の方もいますので、教育担当のスタッフが付いてマンツーマンで指導しています。担当スタッフ以外だけでなく、職場全体で新人スタッフをフォローしていく体制が整っていますので、仕事で困った時は周りに気軽に相談しながら学べる環境です。教育期間は1年を目安にしていますので、じっくりと業務を覚えていくことができると思います。

研修についてはいかがですか？

介護スタッフは、月1回の頻度で夜間勉強会を実施しています。施設内で行っていて、時間は1時間半ほどです。任意参加ではありますが、毎回7割ほどのスタッフが出席していますね。自発的に研修に参加し、知識を習得してスキルアップが図れる環境です。

夜勤体制はどのようになっていますか？

夜間は100名の入居者さまに対して、4名のスタッフが配置されています。緊急時は、看護師と電話で連絡をとったり、必要に応じて医療機関を受診したりと密に連携をとり合える環境があります。協力医療機関がすぐ近くにあるため、4人体制で安心して仕事に取り組んでいただけます。

残業やお休みの取りやすさはいかがですか？

残業はほとんどなく、平均月3時間ほどです。休みについては、スタッフ同士でフォローしながら、連休が取れるように努めています。年間の有給休暇取得日数を5日以上達成できるような環境づくりに取り組んでいますよ。

他職種のスタッフとの連携はいかがですか？

看護師とは日々の業務の中で頻繁に連絡をとり、カンファレンスや申し送りを通して情報共有をしています。普段からしっかりコミュニケーションがとれていると思います。当施設は看護師と介護スタッフの業務分担をきっちり行っていますので、専門性を活かしてそれぞれの仕事に専念できる環境です。

働くうえでの魅力について教えてください。

当施設は、2018年秋に厚生労働省より認定を受けた「ユースエール認定企業」になりました。ユースエール認定制度とは、人材定着率が良かったり、有給取得率が高かったりと、若年層のスタッフが働きやすい環境づくりに取り組んでいる企業に認定される制度です。若いスタッフがモチベーションを保ち、イキイキと安定して働ける点が魅力だと思います。

子育て世代のスタッフの働きやすさはいかがですか？

子育てをしながら働いているスタッフは多いですね。産休・育休制度が整備されていますので、出産後に復帰するスタッフがほとんどです。子育てに対する理解があり、お互い様の精神で助け合う風土が根付いていますので、仕事と家庭を両立しやすいと思います。結婚や出産後も長く働いていただけます。

特別養護老人ホーム　相生荘の施設・法人概要

施設名: 社会福祉法人雄飛会特別養護老人ホーム　相生荘
施設形態: 特別養護老人ホーム / 本社 / 支店 / 老人短期入所施設 / 老人デイサービスセンター / 居宅介護支援事業所
勤務地: 神奈川県横浜市泉区新橋町1805番地
交通情報: 相鉄いずみ野線緑園都市駅徒歩18分 / 相鉄本線三ツ境駅三ツ境駅より神奈中バス戸塚行き。湘南泉病院バス停下車徒歩2分。 / JR湘南新宿ライン戸塚駅戸塚駅より神奈中バス三ツ境行き。湘南泉病院バス停下車徒歩2分。

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

有給休暇

冬季休暇

夏季休暇

手当

夜勤手当: 夜勤手当: 6,000円 ~ / 回

資格手当: 資格手当: 30,000円

各種手当

固定残業代なし

通勤手当あり

処遇改善手当: 20,000円

扶養手当あり

オンコール手当: 16,500円

住宅手当あり

被服手当: 1,000円

福利厚生その他

保険

社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 雇用保険 / 労災保険)

給与に関する制度

退職金

昇給

研修サポート制度

研修制度

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者

社会福祉法人雄飛会

代表者

理事長相澤史人

URL

https://www.aioisou.com/

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