医療法人普照会
直接質問しづらいこと
もお任せください!
介護老人保健施設ビオトープさくらは、全室個室の施設です。10名1ユニットとし、職員を固定で配置して、家庭的な雰囲気を大切にしながらケアを行っています。職員の教育にも注力しており、入職後のオリエンテーションやOJT研修、施設内外での研修、資格取得支援制度などを用意。プライベートもしっかり充実させてほしいと勤続年数に応じて付与されるアニバーサリー休暇約5日間を含め年間休日は約120日あります。有給休暇は入職半年後に13日支給し、そのうち8日間を年間休日として計画的に付与しています。10年以上勤続している職員に、休暇と記念品として商品券などがプレゼントされる永年勤続表彰制度も好評です。そのほか、300円で食事がとれる職員専用の食堂や、職員専用のパウダールーム、1~3歳の子どもを預けられる託児所が完備されていて、介護職員が働きやすい職場環境があります。
①多職種連携が図れていて安心して働けます
介護老人保健施設ビオトープさくらでは、介護職員が不安少なくケアに当たれる環境が整っています。同じ建物内に「もりえい病院附属伊勢湾岸クリニック」があり、週3回の往診があるほか、ドクターと日常的に情報共有する関係性が築かれているので安心です。また、夜間帯は、2ユニットを介護職員1名で受け持つ体制。入居者さまの急変時も夜間常駐している看護師と協力して、落ち着いて対応することが可能です。週1回は、ドクターや看護師、介護職員、管理栄養士が集まってのカンファレンスを行っており、多職種連携がしっかり図れている職場です。
▲年間休日120日以上で、メリハリのある働き方が可能です
②風通しが良く、チームワーク抜群の職場です
気持ちにゆとりを持ってケアができる職場環境が、介護老人保健施設ビオトープさくらの魅力の一つです。職員同士の親睦会を兼ねて、年1回、新入職員が業務に慣れてきた時期にバーベキューを実施しています。子どもを持つ職員は家族単位で参加していて、とてもアットホームな雰囲気です。男女比は男性が4割と比較的男性が多め。職員がお互いの強みを発揮しながら協力し合って働いている職場です。余裕を持った人員配置がなされているため、慌ただしさはなく、ゆとりを持って仕事に取り組めます。
▲多職種が集まって定期的に研修を行っています
③教育体制と資格取得支援制度で介護職員をサポート!
介護老人保健施設ビオトープさくらでは、教育体制やスキルアップ支援制度が充実しています。入職後は、丸一日かけて座学のオリエンテーションを実施。そこで、自社を知るための内容や仕事の流れを学ぶことができます。オリエンテーションでは業務マニュアルも配布され、細かい部分までしっかり確認することが可能です。現場に配属されてからは、先輩職員によるマンツーマンの指導を受けられます。個々人のペースに合わせて、進捗状況を確認しながら次のステップへ進んでいくので心配はいりません。また、手厚いスキルアップ支援があり、施設内外の研修に参加できるほか、実務者研修・介護福祉士・ケアマネージャー・喀痰吸引等研修の費用補助も受けられます。
▲職員食堂や託児所など、設備も充実しています

2015年入職 介護職員
入職のきっかけと入職後の感想について教えてください。
前職では営業職として働いていて、地域に根ざした仕事がしたいと思ったのがきっかけで当法人に入職しました。もともと人と接する仕事をしていたので、介護の仕事にはスムーズに馴染むことができましたね。入居者さまとの関わりの中で、営業職時代に学んだコミュニケーションの図り方や第一印象の作り方を活かせています。
やりがいを感じるのはどのような時ですか?
当施設は在宅復帰を目指しているので、入居者さまが元気になっていく様子や、笑顔でご自宅へ戻られる姿を見られたときにやりがいを感じます。この仕事をやっていてよかったなと思いますね。
職場の雰囲気はいかがですか?
職員同士の年齢が近いこともあり、職種の垣根なくフランクに話せる雰囲気があります。業務に関わることだけでなく、プライベートのことも話しやすいです。週1回カンファレンスがあることに加え、朝の申し送りも全職種で行っているので、他職種とも情報共有がしっかりできていますよ。
教育研修制度が充実した施設でプライベートを大切にしながら働ける!
▲年間休日120日以上で、メリハリのある働き方が可能です
▲多職種が集まって定期的に研修を行っています
▲職員食堂や託児所など、設備も充実しています
駐車場あり(無料)
有給休暇
慶弔休暇
夜勤手当あり
資格手当あり
時間外手当あり
固定残業代なし
通勤手当あり
調整手当あり
日祝手当あり
扶養手当あり
皆勤手当: 6,000円
処遇改善手当あり
職務手当あり
住宅手当あり
回数手当あり
MプライムⅠ手当あり
MプライムⅢ手当あり
MプライムⅡ手当あり
勤務手当あり
特定処遇改善手当あり
休日夜勤手当あり
昇給
退職金
研修制度
再雇用
寮なし
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
レバウェル介護編集部が
実際に聞いてきたッコ!
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