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社会福祉法人虹の会

高齢者総合福祉施設 あまの里

  • 兵庫県尼崎市 / 尼崎駅
  • 資格取得支援
  • 正社員登用
  • 車通勤可
もしかして :

入居者の方の今までの生活スタイルを大切にしたケアを行っている施設です

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高齢者総合福祉施設 あまの里の魅力

入居者の方の今までの生活スタイルを大切にしたケアを行っている施設です

  • 高齢者総合福祉施設あまの里は、兵庫県尼崎市にある施設です。入居者の方の今までの生活スタイルを大切にしたケアをモットーに、日常生活が送れるようにサポートを行っています。また、健康で安心して過ごせるように、家庭的な雰囲気の中で、一人ひとりに寄り添いきめ細やかなケアを目指しています。地域の方やボランティアの方との交流の機会を積極的に取り入れており、入居者の方が笑顔になれるような環境です。アクセスは、JR尼崎駅北口よりバスに乗車後五反田バス停より徒歩で2分ほどのところに立地しています。

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高齢者総合福祉施設 あまの里の施設・法人概要

施設名
社会福祉法人虹の会 高齢者総合福祉施設 あまの里
施設形態
老人短期入所施設 / 特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター
勤務地
兵庫県尼崎市下坂部3-2-40
交通情報

JR神戸線(大阪~神戸) 尼崎駅 徒歩21分

最寄りバス停: 五反田/阪神バス(ごたんだ)/徒歩約2分

駐車場

駐車場なし

休日・休暇

育児休暇

産前産後休暇

冬季休暇

夏季休暇

有給休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当: 6,000円 ~ 7,000円 / 回

各種手当

固定残業代なし

通勤手当: ~ 50,000円

職務手当あり

処遇改善手当あり

処遇改善加算手当あり

携帯手当: 100円 ~

被服手当: 1,500円

研修・会議手当: 900円 ~ 1,800円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
給与に関する制度

昇給

研修サポート制度

復職支援サポート

正社員登用

研修制度

資格取得支援制度

その他福利厚生情報

再雇用

職員共済制度

定年制度:60歳
寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
社会福祉法人虹の会
URL
https://www.shafuku-nijinokai.jp/guide/amanosato/
同じ法人の施設
特別養護老人ホーム立花あまの里 ヘルパーステーションさくら ヘルパーステーションなにわ
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

介護度の中重度の利用者様、認知症自立度のⅢ以上の利用者様が3割以上利用されています。

ご利用者の総数

19 名

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    16%

  • 要介護2

    11%

  • 要介護3

    16%

  • 要介護4

    16%

  • 要介護5

    42%

ご利用者の男女比

  • 男性 4
  • :
  • 女性 6

職員体制について

若手リーダーから、ベテラン職員まで、チームワークよく頑張っています。職員の半数が介護福祉士の資格を取得しています。

現在の職員の総数

76 名

職員の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 8

運営方針

私たちは、高齢者や障害がある方が、その人らしい生活が出来るように援助します。
・その人らしい生活を援助します。
・生きがいにつながることをめざします。
・安心と助け合いのまちづくりをめざします。

勤務時間

7.5時間/日、35.7時間/週、早出、遅出、2夜勤制(16時間15分勤務で2時間休憩)、

休暇制度の内容および取得状況

有給休暇)法定その他)正職員:夏休3日冬休2日あり

福利厚生の状況

共済会あり。連携医療機関での医療補助あり。 職員の資格支援制度あり。業務保障での研修受講あり。

提供サービス・対応について

胃ろう、尿管カテーテル、人工肛門のご利用者様の受け入れも行っています。

介護サービスに関する特色等

医療的なケアの必要な利用者様の受け入れも取り組んでいます。
月1回のレクレーションの実施に取り組んでいます。

介護サービス向上に向けた
取り組み

職員による月に1回のレクレーションを取り組んでいます。

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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