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株式会社さわやか倶楽部

さわやか宗像館

  • 福岡県宗像市 / 教育大前駅
もしかして :

豊かな自然と歴史が息づく宗像市内の介護付有料老人ホーム。

求人情報

  • 有料老人ホーム

    ヘルパー・介護職 / 正社員

    ヘルパー・介護職 / パート

  • 老人短期入所施設

    ヘルパー・介護職 / 正社員

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有料老人ホーム

看護師 / 正社員

    • 日勤
    • 夜勤

    月収 210,000〜277,000円 (手当含む)

    必要資格 准看護師

    • 社保完備

さわやか宗像館の魅力

豊かな自然と歴史が息づく宗像市内の介護付有料老人ホーム。

  • さわやか宗像館は、株式会社さわやか倶楽部が運営する介護付有料老人ホームです。JR「福岡教育大前駅」より徒歩10分。同施設が立地する福岡県宗像市は沖ノ島、宗像大社、鎮国寺などの史跡や玄海国定公園「さつき松原」が広がる「都市と自然が調和する街」として知られており、さわやか宗像館でも豊かな自然環境を活かした屋外での朝礼を実施しています。また、敷地内に農園を設置し、季節の野菜を栽培。収穫の時期には「おやつレクリエーション」を実施し、旬の味を楽しんでいます。入居定員60名で、併設のショートステイは定員5名となっています。

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レバウェル介護ってどんなサービス?

さわやか宗像館の施設・法人概要

施設名
株式会社さわやか倶楽部 さわやか宗像館
施設形態
有料老人ホーム / 老人短期入所施設
勤務地
福岡県宗像市石丸1-13-2
交通情報

JR鹿児島本線(下関・門司港~博多) 教育大前駅 徒歩11分

休日・休暇

育児休暇

産前産後休暇

リフレッシュ休暇

夏季休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当: 6,000円 ~ / 回

資格手当

資格手当: 1,500円 ~ 20,000円

各種手当

固定残業代なし

皆勤手当あり

処遇改善手当あり

職務手当: 15,400円

勤続手当あり

母子・父子手当あり

地域手当あり

被服手当: 1,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

昇給1

研修サポート制度

研修制度

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:65歳
運営事業者
株式会社さわやか倶楽部
代表者
代表取締役 山本 武博
URL
http://munakatakan.sawayakaclub.jp/
同じ法人の施設
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さわやか宗像館の口コミや特徴

職員の口コミ

    • やる気があれば、幹部社員に抜擢されることもありますので士気は高いです。
    • 夜勤回数が多かったり、昇格すると収入がUpします。そのため、他の法人系列施設に勤務している、同年代の同一職種と比ると年収は多いです。
    • 公休がありますので、安定して休むことができます。ほかにも夏季や冬季、リフレッシュ休暇があります。
  • この法人で実際に働かれていた方の口コミを、web上から集めてみました。一部個人差がある口コミや、今は当てはまらない口コミがある可能性があります。ご参考程度に見てみてください。

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

要支援の方から要介護の方まで様々な御利用者様がいらっしゃいます。 皆様お家にいるように、ゆったりとくつろいで過ごして頂けるような援助を心がけています。

ご利用者の総数

22 名

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    5%

  • 要介護1

    27%

  • 要介護2

    23%

  • 要介護3

    23%

  • 要介護4

    18%

  • 要介護5

    5%

ご利用者の男女比

  • 男性 4
  • :
  • 女性 6

ご利用者の年齢比

7

11

7

67

7

  • -64歳
  • 7

    %

  • 65-74歳
  • 11

    %

  • 75-84歳
  • 7

    %

  • 85-94歳
  • 67

    %

  • 95歳-
  • 7

    %

職員体制について

新人職員には必ずベテランのトレーナーがつき、丁寧に指導を行っております。また、本社さわやか倶楽部での新人研修もあり、会社全体で新人職員のサポートを行っております。さわやか宗像館をご利用の方お一人、お一人が笑顔で過ごして頂けるよう、全職員でお手伝いさせて頂きます。

現在の職員の総数

22 名

職員の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

職員の年齢比

15

22

30

19

15

  • 20代
  • 15

    %

  • 30代
  • 22

    %

  • 40代
  • 30

    %

  • 50代
  • 19

    %

  • 60代〜
  • 15

    %

運営方針

当施設の運営については、介護付有料老人ホーム「さわやか宗像館」が居宅である事を踏まえつつ、高齢者の特性に配慮した住みよい住居を提供し、入居者が心豊かに、明るく生活できるよう配慮するものである。また、利用者の人格を尊重し、利用者及びその家族のニーズを的確に捉え各個人に応じた適切なサービスに努める。

提供サービス・対応について

さわやか宗像館では24時間介護職員が常在しており、御利用者様に安心して過ごしていただける施設となっております。 お元気な利用者様には、毎朝1階で行われる活力朝礼に参加して頂きます。また、毎月1回開催される誕生日会はその月のお誕生者様を主役としたイベントとなっております。

介護サービスに関する特色等

医療機関との連携を強固にし、入居者の安全を守ると同時に医療対応を必要とされる方の受け入れを可能にしている。

介護サービス向上に向けた
取り組み

さわやか倶楽部の理念「慈愛のこころ・尊厳を守る・お客様第一主義」に基づいたケアがしっかりと行えるように、毎月、社内研修、勉強会を行なっております。 「利用者様お一人、お一人に生きがいを持って過ごして頂きたい」という思いから、さわやか宗像館では、利用者様と一緒に畑づくり、花壇づくり、朝礼の進行役など様々なことを職員と一緒に取り組んでいただいております。

処遇改善の内容

  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
  • やりがい・働きがいの醸成

    • 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
    • ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。

本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。

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