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社会医療法人弘道会

鶴見老人保健施設ラガール

  • 大阪府大阪市鶴見区 / 横堤駅
  • 資格取得支援
  • 駅近
  • 車通勤可
  • 制服貸与
もしかして :

専門スタッフによる機能訓練が特徴。用途に合わせた施設環境が整っています。

求人情報

  • 介護老人保健施設

    ヘルパー・介護職 / 正社員

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 215,660〜235,660円 (手当含む)

      必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修

      • 未経験可
      • ブランク可
      • 経験者歓迎
      • 社保完備
      • 賞与あり
    • 新着

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 231,860〜272,860円 (手当含む)

      必要資格 介護福祉士

      • 未経験可
      • ブランク可
      • 経験者歓迎
      • 社保完備
      • 賞与あり

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鶴見老人保健施設ラガールの魅力

専門スタッフによる機能訓練が特徴。用途に合わせた施設環境が整っています。

  • 鶴見老人保健施設ラガールは、老人保健施設での介護サービスと通所リハビリを提供しており、併設する鶴見居宅サービス事業所ラガールでは訪問介護と居宅介護支援のサービスを行っています。鶴見老人保健施設ラガールの入所定員数は127床。1階のデイケアルームは温かい日差しが差し込む明るい雰囲気。リハビリステーション室では、理学療法士の指導による運動療法やホットパック、温熱療法、作業療法、嚥下トレーニングなどさまざまな訓練を実施しています。他にも喫茶室ロビーや理美容室、レストランなども設備。ゆったりとリラックスして過ごせる環境が整っています。

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鶴見老人保健施設ラガールの施設・法人概要

施設名
社会医療法人弘道会 鶴見老人保健施設ラガール
施設形態
介護老人保健施設 / 老人短期入所施設 / 老人デイサービスセンター / 訪問介護事業所 / 訪問看護ステーション
勤務地
大阪府大阪市鶴見区横堤4-3-30
交通情報

大阪市営地下鉄長堀鶴見緑地線 横堤駅 徒歩5分

駐車場

駐車場なし

休日・休暇

夏季休暇

年末年始休暇

産前産後休暇

育児休暇

慶弔休暇

有給休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

各種手当

時間外手当あり

固定残業代なし

通勤手当あり

処遇改善手当あり

職務手当あり

扶養手当あり

調整手当あり

家族手当あり

住宅手当あり

休日手当あり

特定処遇改善手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
給与に関する制度

昇給

退職金

研修サポート制度

資格取得支援制度

研修制度

復職支援サポート

その他福利厚生情報

再雇用

制服貸与

定年制度:60歳
寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
社会医療法人弘道会
代表者
理事長 生野弘道
URL
https://www.koudoukai.or.jp/tsurumi-lagare/
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    8%

  • 要介護2

    14%

  • 要介護3

    24%

  • 要介護4

    34%

  • 要介護5

    20%

職員体制について

現在の職員の総数

70 名

運営方針

1.入所者の人格を尊重し、常に入所者の立場に立ったサービス提供に努める。2.明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結び付きを重視した運営を行い、市町村、居宅介護支援事業者、居宅サービス事業者、他の介護保険施設その他の保健、医療又は福祉サービスを提供する者との密接な連携に努める。3.入所者の要介護状態の軽減又は悪化の防止に資するよう入所者の心身の状況などを踏まえて療養を妥当適切に行なう。4.施設サービス計画に基づき、漫然かつ画一的なものとならないよう配慮して行なう。5.施設の職員は、介護保健施設サービスの提供に当っては、親切丁寧を旨とし、入所者又は家族に対し、療養上必要な事項について、理解しやすいように指導又は説明を行なう。6.施設は介護保健施設サービスの提供に当っては、当該入所者又は他の入所者等の生命又は身体を保護するため緊急やむを得ない場合を除き、身体拘束その他入所者の制限する行為を行わない。7.施設は、自らその提供する介護保健施設サービスの質の評価を行い、常にその改善を図る。

介護サービスに関する特色等

基本理念である「安心・信頼・貢献できる施設」を目指しています。個別ケアを目標に、利用者に良質なケア・生活環境等を提供できるようケアプランに基づいた介護サービスを実施しています。

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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