東松山ホームの求人・転職・募集情報 - 東松山市【レバウェル介護求人｜旧 きらケア】

「基本的人権の尊重」「利用者の立場に立って」という基本理念を常に念頭に置き、要介護状態及び要支援状態にある東松山市内で在宅の高齢者等に対して適正な介護サービスの提供を行う。

「基本的人権の尊重」「利用者の立場に立って」を念頭に家庭的で明るく清潔で快適な生活の場が提供できるよう「福祉の心」を持ってサービスの質の向上に努める。

・事業所の介護支援専門員は要介護者等の心身の特性を踏まえてその能力に応じた、自立した日常生活を営むことが
できるよう支援を行う。
・事業の実施にあたっては、関係市町村、地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図る。

施設内研修（月１回）の実施、外部研修会への参加、管理者を対象とした研修会の実施

利用者の状態に応じ普通浴・リフト浴・寝台浴等の入浴形態が選択でき、食事も季節感を重視し栄養のバランスがとれた、できたての食事を提供しております。毎日のレクリエーションのメニューも豊富に用意しており、個別のニーズに合った手芸・工作・ゲーム等楽しんでいただけます。また、季節を感じられる行事も年間通して行っております。

・「基本的人権の尊重」「利用者の立場に立って」を基本理念とし、「福祉の心」を持って身体的・
精神的ケアに力を入れ、行き届く介護と生活支援に努める。
・「創造・改善」を念頭に、サービスの向上に努める。
・地域で支援を必要とする人々に対して、必要な時に必要なサービスが提供できるように努める。
・どのような状態にある方であっても、生活機能の維持・向上を積極的に図り、要支援・要介護状態
の予防及びその重症化の予防・軽減により、高齢者本人の自己実現の達成を支援する。
・認知症高齢者への対応は、施設利用者との交流を図り、各種グループワークに参加し、拘束するこ
となく安全面に配慮する。

「笑顔で、明るく」「公平・公正・中立」をモットーにご利用者・ご家族の希望を尊重し、ご利用者の心身の特性を踏まえ、自立した日常生活が営めるよう親身になって介護計画の作成をお手伝いさせていただきます。