社会福祉法人松仁会
老人デイサービスセンター
特別養護老人ホーム
JR高崎線 籠原駅 徒歩16分
駐車場あり(無料)
年間休日 : 96日
有給休暇
産前産後休暇
固定残業代なし
通勤手当: ~ 15,000円
住宅手当: 10,000円 ~ 20,000円
職務手当: 10,000円 ~ 20,000円
特殊勤務手当: 18,060円 ~ 20,244円
昇給
退職金
復職支援サポート
正社員登用
再雇用
寮なし
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
0%
要介護2
1%
要介護3
40%
要介護4
44%
要介護5
15%
現在の職員の総数
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
34%
要介護2
46%
要介護3
14%
要介護4
6%
要介護5
0%
現在の職員の総数
・「基本的人権の尊重」「利用者の立場に立って」を基本理念とし、「福祉の心」を持って身体的、精神的ケアに力を入れ、行き届く介護と生活支援に努める。
・各課、各事業において創意工夫と効率を考え、計画的業務の遂行を図る。
・「創造・改善」を念頭に、サービスの向上に努める。
・地域で支援を必要とする人々に対して、必要な時に必要なサービスが提供できるように努める。
・地域の拠点として施設を開放し、ボランティアの育成、福祉教育の一端を担い、地域に開かれた施設づくりに努める。
・職場は人間形成の場としてとらえ、個々の職員の資質の向上を図り、また併せて専門的知識と介護技術の向上を目指し、地域から信頼されるサービスを推進する。
要介護者等の意思及び人格を尊重して、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努める。
介護実技実習
施設内研修
法人の実績を生かし「基本的人権の尊重」と「利用者の立場に立って」を施設運営の基本理念に掲げ、
利用者が安心して暮らせる生活の場の提供を目指しています。
また、地域に信頼を得られる施設を目指し、近隣の利用者・家族の方に還元できるようなサービスの
提供を心がけます。
当事業所は、自然に囲まれた広い敷地を有し、敷地内には散歩コースがあり、穏やかな時間を過ごすことができます。
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。
レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。
レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。