ネクサスコート泉中央の求人・転職・募集情報 - 仙台市泉区【レバウェル介護求人｜旧 きらケア】

入居者さま一人ひとりにじっくりと関わることができる住宅型有料老人ホーム

ネクサスコート泉中央は、株式会社ネクサスケアが運営する住宅型有料老人ホームです。同施設の入居者さまの平均介護度は2で、介護認定がついていない方から要介護度5の方まで、さまざまな特性を持つ方が一堂に生活しています。入居者さまの状態や必要なケアはそれぞれ異なるため、介護スタッフとして日々の関わりから学べることも多いでしょう。また、同施設では入居者さまのことを「ご入居者さま」と呼ぶことにこだわり、言葉遣いや態度など接遇面に特に注力しています。人生の大先輩である入居者さまへの尊敬の気持ちを大切にしているため、「心からのケアを提供したい」「一人ひとりに丁寧な関わり方をしたい」と考える方にうってつけな施設です。

ネクサスコート泉中央で働く魅力

• ①OJT研修あり。先輩スタッフが一つひとつ丁寧に教えてくれます

  ネクサスコート泉中央では、介護の基本や会社の理念など幅広い項目を1日かけて学ぶオリエンテーションを入職当日に実施しています。実際に現場に入る時には、約2週間の研修期間を設け、先輩に同伴するOJTスタイルで指導。新人スタッフ一人ひとりにカルテのような資料を作成することで、毎日違う先輩が指導に入っても状況を把握できるよう取り組んでいます。指導する先輩スタッフ達が、「ここまで教えました」「不安そうなのでもう一度教えてあげてください」などの教育の状況を共有し、教え忘れや認識の違いなどのトラブルを防止。新人スタッフが「できる」という自信を持てるよう、手厚い指導を心がけています。

  ▲日々のケアを通して入居者さまとの信頼関係が築かれています

②スタッフのスキルアップ・キャリアアップを積極的にサポートしています

ネクサスコート泉中央を運営する株式会社ネクサスケアでは、各施設の施設長を、すべて介護スタッフや生活相談員などの現場スタッフから起用しています。また、無資格未経験からリーダーやサブリーダーを目指すことができるほか、生活相談員や介護支援専門員などの資格を取得して、職種変更をすることも可能。資格取得には貸付金制度やお祝い金制度を導入しており、スタッフのキャリアアップを積極的にサポートしています。そのほか、同施設ではオムツ業者の方を招いてより漏れの少ない適切なオムツのあて方の研修を行うなど、内部研修が豊富。外部研修の際には費用を施設側で負担するなど、職員のスキルアップにも注力しています。

▲高級感と清潔感があふれる住宅型有料老人ホームです

③入居者さまへの尊敬の気持ちを大切にしている有料老人ホーム

ネクサスコート泉中央は、接遇面に特に力を入れている住宅型有料老人ホームです。同施設では、親しき仲にも礼儀ありと考え、入居者さまのことを「利用者」ではなく、「ご入居者さま」と呼ぶことを全スタッフで統一。人生の大先輩に接しているという尊敬の気持ちを大切にしながら、日々のケアにあたっています。また、同施設では年に2回、入居者さまとご家族を対象とした満足度調査を実施。実際にサービスを受けている入居者さまからの意見をもとに、さらなる質の高いケアの提供に取り組んでいます。

▲入居者さまのことを一番に考えたケアを提供できる環境です