
医療法人社団明芳会
ユニットケアを採用。ケアマネージャーが介護相談にも応じます。
直接質問しづらいこと
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ユニットケアを採用。ケアマネージャーが介護相談にも応じます。
京成本線 お花茶屋駅 徒歩8分 / 京成押上線 京成立石駅 徒歩19分 / 京成本線 堀切菖蒲園駅 徒歩20分
年間休日 : 109日
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
産前産後休暇
夜勤手当: 7,000円 ~ 12,000円 / 回
資格手当あり
固定残業代なし
通勤手当あり
家族手当あり
処遇改善手当あり
住宅手当あり
調整手当あり
送迎手当あり
遅番手当あり
早番手当あり
介護手当あり
昇給
退職金1
制服貸与
再雇用
寮あり
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください
165名
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
4%
要支援2
12%
要介護1
12%
要介護2
30%
要介護3
16%
要介護4
15%
要介護5
11%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
4
14
41
42
0
4
%
14
%
41
%
42
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
27
45
18
9
27
%
45
%
18
%
9
%
ご利用者の総数
32 名
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
9%
要支援2
9%
要介護1
34%
要介護2
19%
要介護3
9%
要介護4
6%
要介護5
13%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
6
9
31
44
9
6
%
9
%
31
%
44
%
9
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
0
0
100
0
100
%
高齢者の自立を支援し、家庭への復帰を目指す施設として、明るく家庭的な雰囲気のもとで地域や家庭との結びつきを重視した施設運営を行う。また、地域に対する公共性、公益性の重要な役割を踏まえて、利用者やその家族に安心、満足、可能性を追求できるケアを提供する。
・(その方のいまのに合わせた個別の課題をうかがいます)利用者の心身の状況、その置かれている環境等に応じて、その利用者が可能な限りその居宅において、有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、利用者の立場にたって援助を行う。
・(その方の意思を尊重します)利用者の意志及び人格を尊重し、利用者の選択が公正に行えるよう、に基づき適正な保健医療・福祉サービスが、多様な事業所から、総合的かつ効率的に提供されるよう中立・公正な立場でサービスまたは望まないサービスを受けない権利を支持する。
・(これまでの地域とのつながりを大切にします)関係区市町村、地域包括支援センター、地域の保健・医療・福祉サービスおよび地域とのつながりとの連携を図り、総合的なサービスの提供に努める。
アットホームな雰囲気のなかで利用者様一人ひとりを大切に、心の通うサービスを提供致します。屋上スペースでの外気浴や、レクリエーションや集団体操等、当施設ならではの活動もございます。
介護老人保健施設が併設し、系列の地域包括支援センターが近隣にある為、多様な分野や程度での相談・支援等が行える。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。