医療法人親貴会
| 月収 |
160,000円〜
302,000円 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 |
| 施設形態 | グループホーム |
毎月の勉強会あり!待遇面が充実◎
【早番】07:00~16:00
【日勤】09:00~18:00
【日勤】10:00~19:00
残業時間(月): 下限5時間
月収160,000~302,000円 (手当含む)
年2回(3ヶ月分)
夜勤手当あり
資格手当あり
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
住宅手当あり
家族手当あり
年間休日 : 108日
休日制度 : 週休2日制
有給休暇
再雇用
定年制度:65歳
鹿児島県いちき串木野市春日町24(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
コロナの関係で年間を通した地域行事がキャンセルされ、夏祭りや敬老会等で楽しんでもらうことができませんでした。しかし、充実した施設内での行事で笑顔でいっぱいです。さらに、いつでも「わがままday」と言うイベントを実施できるようにしています。墓参りをしたい、家に帰りたい、好きな物を食べたいなど、個々の希望をできるだけ叶えるように努めています。したいことを言える環境fがあることで、利用者様の満足度が高ければなぁと願っています。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
7%
要介護2
13%
要介護3
33%
要介護4
40%
要介護5
7%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
0
22
72
6
22
%
72
%
6
%
従業員全てがパーソンセンタードケアの考えを実践するように心がけています。ケア以外の業務に追われないようにみんなで工夫して、利用者の方々と関わりを多くもつようにしています。現在、子育て中の職員が多くなってきています。シフト調整をするなど希望をできるだけ聞き入れることで働きやすい環境にあると思います。また、毎日の業務を円滑にこなす為、挨拶、言葉使い、掃除、報告・連絡・相談等を個々が意識して仕事に励んでおり、それぞれが目標をたてスキルアップに努めています。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
12
41
24
24
12
%
41
%
24
%
24
%
利用者の方々が生きがいを持って、笑って楽しく過ごせることができる環境を作る。また、安心安全な日常生活を送っていただくために、心身の状況の変化にいち早く気づき適切な対応を行う。
週に1回のペースで利用者家族へ近況状況をお知らせする封書を送らせていただいています。写真も同封することで、ご家族に喜んでいただいています。また、LINE動画を利用して、元気な姿を見ていただいています。面会が制限されている中、ご家族、利用者ともできるだけ不安にならないようなサービスを提供しています。
「-」
理念に掲げている、絆を深め、共に笑って過ごす環境を作れるように、職員一丸となって取り組んでおります。又、職員がそれぞれスキルアップを目指しており、サービスの質の向上に向けて取り組んでおります。地域に根ざした施設を作るため、地域の方々の協力をおかりして、利用者が安心して暮らせるように取り組んでおります。御家族が大切な家族を安心して任せて頂けるようサービスの質の向上に取り組んでいきます。
鹿児島県いちき串木野市春日町24
JR鹿児島本線(川内~鹿児島) 串木野駅 徒歩7分
駐車場あり(無料)
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
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