SOMPOケア株式会社
| 月収 | 255,000円〜 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護福祉士実務者研修 |
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
【早番】07:00~16:00
【日勤】11:00~20:00
【夜勤】16:00~10:00
【夜勤】21:00~07:00
夜勤含むフルシフト
月収255,000円~ (手当含む)
年2回(2.08ヶ月分)
夜勤手当あり
月平均5回分
時間外手当あり
残業時支給 超過1分~
固定残業代なし
通勤手当あり
社内規定あり
通勤手当制度: あり
社内規定あり
日祝手当あり
月平均2回分
職務手当あり
精皆勤手当あり
年間休日 : 110日
休日制度 : シフト制
■年間公休110日
■法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる)
■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇
産前産後休暇(勤続年数・勤務時間数による)
育児休暇(勤続年数・勤務時間数による)
慶弔休暇
有給休暇(法定通り)
特別有給休暇3日
制服貸与
定年制度:65歳
神奈川県横浜市泉区新橋町1044-1(変更範囲:施設の定める範囲)
通勤手当あり
自家用車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】
車通勤可
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
10%
要支援2
5%
要介護1
28%
要介護2
10%
要介護3
21%
要介護4
13%
要介護5
13%
ご利用者の男女比
現在の職員の総数
職員の男女比
特定施設サービス計画に基づき"ご利用者さまの意思を尊重し、心身の特性に合わせた自立支援サービスを提供することを通じて、
生活の質の向上を目指します。また、地域とのかかわりを深め、ご利用者さまの地域での暮らしを支えます。"
当ホームでは、普通食も、介護食も(ソフト食)特に美味しい食事にこだわっています。健康を維持し、老化を遅らせ、病気を予防することはもちろん、3度のお食事を楽しいイベントとして考えております。また、季節ごとにはお寿司、うなぎなど、旬の食材を使ったメニューを用意。
レクリエーションにリハビリテーション介護の概要を取り入れ、自立支援に向けて、「オムツ」「特殊浴」「経管食」「車椅子」ゼロの"4大0"に取り組んでいます。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
神奈川県横浜市泉区新橋町1044-1
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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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