医療法人社団白帆会

はるるの郷

正社員
日勤・夜勤両方

茨城県小美玉市小川1853

月収	180,000円〜 300,000円 (手当含む)
職種	ヘルパー・介護職
必要資格	介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士
施設形態	小規模多機能型居宅介護

未経験可
社保完備
賞与あり
年間休日120日以上

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はるるの郷の魅力

業務経験を積める環境◎年間休日120日以上！

はるるの郷の特徴は、多様な業務経験を積める点です。デイサービス・ショートステイ・訪問介護の3つのサービスを、利用者さまのニーズに合わせて提供しています。顔なじみの関係を築きながら、幅広く介護経験を積みたい方にマッチするでしょう。
福利厚生が整っているのも、同施設の魅力です。昼食補助や運営母体の小川南病院での医療費補助など、さまざまな制度が設けられています。また、年間休日が約120日あり、しっかりとお休みを取れるのもポイント。プライベートを重視したい方におすすめです。

はるるの郷の募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務時間

【日勤】08:30~18:00
【日勤】08:30~17:00
【夜勤】16:00~09:30

残業時間(月): 下限10時間

給与

月収180,000~300,000円 (手当含む)

経験や資格で、給与・条件は変わります

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賞与

年2回（2.4ヶ月分）

手当

各種手当

固定残業代なし

通勤手当制度: あり

休日・休暇

年間休日 : 120日

休日制度 : シフト制

有給休暇

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり(1月あたり0円〜3,000円（前年度実績）)
退職金制度あり

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳

業務内容

小規模多機能型居宅介護事業所のヘルパー・介護職業務全般

変更の範囲: 施設の定める範囲

対象資格

介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

就業場所

茨城県小美玉市小川1853(変更範囲：施設の定める範囲)

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

施設形態

小規模多機能型居宅介護

応募条件

その他: 未経験可

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施設の詳細情報
（小規模多機能型居宅介護）

出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

要支援1

0%
要支援2

11%
要介護1

22%
要介護2

17%
要介護3

28%
要介護4

17%
要介護5

6%

ご利用者の男女比

男性 2
：
女性 8

ご利用者の年齢比

0

28

61

11

75-84歳
28

%

85-94歳
61

%

95歳-
11

%

職員体制について

現在の職員の総数

11 名

職員の男女比

男性 0
：
女性 10

職員の年齢比

8

0

33

25

20代
8

%

40代
33

%

50代
33

%

60代〜
25

%

運営方針

ご利用者と家族のきずなを大切にし、安らぎに満ちた、愛のある明るくあたたかな“きずな”を目指しています。また自然と地域とのふれあいを大切にし、人と環境にやさしい運営を心がけています。

処遇改善の内容

入職促進に向けた取組
- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
- 事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
- 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
- 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
- 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
両立支援・多様な働き方の推進
- 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
- 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
腰痛を含む心身の健康管理
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
生産性向上のための業務改善の取組
- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
やりがい・働きがいの醸成
- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供

はるるの郷の施設・法人概要

施設名

医療法人社団白帆会はるるの郷

施設形態

小規模多機能型居宅介護

勤務地

茨城県小美玉市小川1853

サービス提供地域

医療法人白帆会小川南病院

駐車場

駐車場あり(無料)

運営事業者

医療法人社団白帆会

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