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セントケア神奈川株式会社

セントケア相模大野

  • 正社員
  • 日勤のみ
  • 神奈川県相模原市南区上鶴間本町4-50-30
  • 小田急線 相模大野駅 徒歩10分
月収 255,500円〜 (手当含む)
職種 サービス提供責任者
必要資格 介護福祉士
施設形態 居宅介護支援事業所
  • 未経験可
  • 自動車免許歓迎
  • 週休2日
  • 駅近

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セントケア相模大野の募集詳細

職種

サービス提供責任者

雇用形態

正社員

勤務形態

日勤のみ

給与

月収255,500円~ (手当含む)

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休日・休暇

年間休日 : 116日

休日制度 : 週休2日制

シフト制

福利厚生・その他

給与に関する制度

昇給あり(前年度実績あり:1月あたり0円〜5,000円)

その他福利厚生情報

定年制度:65歳

業務内容

セントケア相模大野におけるサービス提供責任業務全般

変更の範囲

施設の定める範囲

対象資格

介護福祉士

就業場所

神奈川県相模原市南区上鶴間本町4-50-30(変更範囲:施設の定める範囲)

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報

小田急線 相模大野駅 徒歩10分

施設形態

居宅介護支援事業所

応募条件

歓迎条件

普通自動車免許歓迎(AT限定可)

その他

未経験可
年齢制限該当事由:定年を上限<定年年齢を上限として、定年年齢を下回る年齢を募集する為>
学歴不問

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施設の詳細情報
(居宅介護支援事業所)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の総数

207 名

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    3%

  • 要支援2

    8%

  • 要介護1

    20%

  • 要介護2

    32%

  • 要介護3

    15%

  • 要介護4

    12%

  • 要介護5

    10%

職員体制について

現在の職員の総数

8 名

職員の男女比

  • 男性 1
  • :
  • 女性 9

運営方針

事業所の居宅介護支援専門員は利用者の選択に基づき、適切な保健医療サービス及び福祉サービスが多様な事業者から、総合的かつ効率的に提供できるよう援助を行うものとします。
お客様第一主義の方針に基づき、おもてなしの心を理想とし安心して利用できるサービス提供を目指します。地域連携によりお客様にとって必要なサービス提供を行い、自信と誇りをもって地域社会に貢献します。

介護サービスに関する特色等

お客様の立場にたったケアプランを作ります。介護保険法を遵守し、地域連携により質の高いサービスを提供します。利用者ならびに家族を含めた相談援助を行い住み慣れた地域で安心して生活できるよう支援します。医療連携により医療依存度が高く入退院を繰り返す利用者様にも速やかに対応します。

セントケア相模大野の施設・法人概要

施設名
セントケア神奈川株式会社 セントケア相模大野
施設形態
訪問介護事業所 / 居宅介護支援事業所 / 訪問看護ステーション
勤務地

神奈川県相模原市南区上鶴間本町4-50-30

交通情報

小田急線 相模大野駅 徒歩10分

駐車場

駐車場なし

従業員

49名

運営事業者
セントケア神奈川株式会社

セントケア神奈川株式会社の
すべての求人をみる

代表者
代表取締役社長 平高広
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
3176324

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  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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