| 月収 |
195,000円〜
245,000円 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ケアマネジャー |
| 必要資格 | ケアマネジャー |
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
【日勤】09:00~18:00
残業時間(月): 下限2時間
月収195,000~245,000円 (手当含む)
年2回(0.5ヶ月分)
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
精勤手当あり
住宅手当あり
職務手当あり
年間休日 : 120日
休日制度 : シフト制
有給休暇
大阪府大阪市住之江区浜口東3-6-23(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
住み慣れた地域で最後まで暮らしたいと、入居者の多くは近隣から入居されています 平均88歳と高齢ではありますが、要支援から要介護1までが15名を超す、元気な高齢者の方がたくさんいます
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
5%
要支援2
18%
要介護1
8%
要介護2
8%
要介護3
16%
要介護4
32%
要介護5
13%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
0
16
76
8
16
%
76
%
8
%
介護福祉士の資格取得が職員全体の78%と、知識・技能の高い職員を揃えています 看護師が日中在中していおり入居者の状態を把握し健康状態の管理を行っています 管理栄養士が在中しており入居者の健康状態に沿った食事を提供させて頂いています
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
8
5
28
20
40
8
%
5
%
28
%
20
%
40
%
1)健やかに安心して暮らせる施設運営を実践し、地域社会に貢献する。
2)施設の運営方針・運営状況等の情報の開示を行うと共に入居者・家族・近隣住民・施設の四者懇親会を設置し運営する。
3)入居者の人権と自主性を尊重し、自立した生活が送れるよう支援する。
4)友愛会病院及び訪問診療所との連携により、医療に強い介護施設とする。
5)ボランティアを積極的に組み入れ社会的責任活動(CSR)の基盤を整備する。
過度な援助サービスにならないよう援助方針を職員みんなで意見を出し合い考えています 24時間介護職員が在中しており、定期巡回、ナースコール対応を行っています
入居者の人権と自主性を尊重し、自立した生活が送れるよう支援する。提携病院及び訪問診療所との連携により、医療に強い介護施設とする
毎月職員間で内部研修を行い、質の向上に努めています 外部研修にも力を入れており、年に5回程度研修に参加し、施設内で発表の場を作っています
大阪府大阪市住之江区浜口東3-6-23
南海本線 住吉大社駅 徒歩4分
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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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