医療法人旭会
ヘルパー・介護職
給与 | 月収 200,000円〜 (手当含む) |
---|---|
施設 | 介護老人保健施設 |
勤務地 | 兵庫県尼崎市東園田町2-48-8 / 園田駅 |
資格 | 無資格OK |
こだわり条件 |
|
【日勤】08:30~17:30
月収200,000円~ (手当含む)
年2回(4.4ヶ月分)
夜勤手当: 8,500円 ~ 11,500円 / 回
介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修・介護福祉士:1回8,500円
※入職後1~2か月ほどで夜勤月4回以上
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
非常勤:日額500円まで
家族手当: 5,000円 ~ 20,000円
調整手当: 1,000円 ~ 15,000円
介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修・介護福祉士:2,000円~13,000円
職務手当: 8,000円 ~ 50,000円
介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修・介護福祉士:8,000円~15,000円
年間休日 : 108日
休日制度 : 4週8休
リフレッシュ休暇3日(年間連続3日間)
育児休暇(取得実績あり)
再雇用(65歳まで)
定年制度:60歳
兵庫県尼崎市東園田町2-48-8(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
病院または在宅からリハビリを目的に入所される方が多い。数か月の集中的なリハビリを実施後在宅への退所をされる方を中心に利用されている。 胃瘻、バルーン留置、インスリン(自己注)の方等、医療依存度の高い方も開設当初より受け入れ。 また施設にて看取りも実施。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
8%
要介護2
10%
要介護3
32%
要介護4
29%
要介護5
22%
ご利用者の男女比
20歳代から70歳代迄、幅広く勤務。定年退職後の継続雇用を利用し勤務の継続をする職員有り。 子育て中の職員にも嬉しい環境つくり(くるみんマーク取得) 初任者研修受講補助及び介護福祉士取得に向けての支援有り。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
2
24
24
33
18
2
%
24
%
24
%
33
%
18
%
兵庫県尼崎市東園田町2-48-8
阪急神戸本線 園田駅 徒歩7分
55名
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。
レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。
レバウェル介護を運営するレバレジーズメディカルケア株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
キープリストに追加しました
「キープ中の求人を見る」から、
キープした求人を確認できます。
閉じる