東京海上日動ベターライフサービス株式会社
| 月収 | 215,000円〜 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | なし(無資格OK) |
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
【早番】07:00~16:00
【日勤】09:00~18:00
【遅番】12:00~21:00
【夜勤】16:30~09:30
残業時間(月): 上限14時間
月収215,000円~ (手当含む)
年2回(2.72ヶ月分)
夜勤手当あり
資格手当あり
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
交通費全額支給 (会社規定による)
年間休日 : 110日
産前産後休暇
育児休暇
有給休暇(初年度10日(最大年間20日付与))
定年制度:60歳
東京都目黒区下目黒3-1-23(変更範囲:施設の定める範囲)
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
6%
要介護2
0%
要介護3
6%
要介護4
41%
要介護5
47%
ご利用者の男女比
現在の職員の総数
職員の男女比
高品質な介護サービスをベースに東京海上グループの総合力を活かし、(1)入居者個々のニーズに合致した生活、ケアプランの提供(2)介護予防、要介護度の進行を遅らせることを念頭においた生活リハビリの提供(3)医療機関との連携によるターミナルまで暮らして頂ける住まいの提供(4)アクティビティ専従の常勤スタッフを配置し、認知症ケアへの効果と個別のニーズに対応したアクティビティの提供を運営方針とします。
コンタクトパーソン:入居者お一人に、一人の担当スタッフが付き、その方の暮らしの何がベストかを考える役割を持っています。ターミナルケア:最期を住みなれた場所で過ごして頂くために、様々な専門職がチームとなってサポートします。認知症ケア:介護、医療の両面からアプローチし、ご本人の声を大切にし、その方の立場に立った介護を目指し、勉強会やスタッフの資格取得支援制度を設けています。
アクティビティ:常勤専従スタッフを配置し、個別のニーズ、要望に応えたアクティビティを提供
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
東京都目黒区下目黒3-1-23
JR山手線 目黒駅 徒歩15分 / 東急目黒線 目黒駅 徒歩15分 / 東京メトロ南北線 目黒駅 徒歩15分 / 都営三田線 目黒駅 徒歩15分 / 東急目黒線 不動前駅 徒歩16分
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| 勤務地 | 東京都目黒区下目黒3-1-23 |
|---|---|
| アクセス | ・JR山手線 目黒駅 徒歩15分 ・東急目黒線 目黒駅 徒歩15分 ・東京メトロ南北線 目黒駅 徒歩15分 ・都営三田線 目黒駅 徒歩15分 ・東急目黒線 不動前駅 徒歩16分 |