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医療法人社団佑樹会

介護老人保健施設なごみの里

  • 正社員
  • 日勤・夜勤両方
  • 東京都昭島市中神町1345-1
月収 266,500円〜 (手当含む)
職種 ヘルパー・介護職
必要資格 介護職員初任者研修
施設形態 介護老人保健施設
  • 年齢不問
  • 高給与
  • 車通勤可
  • 社保完備
  • 職場取材あり

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介護老人保健施設なごみの里の魅力

地域とのつながりを大切に、ご利用者に希望と生きがいを与える施設です

  • 東京都昭島市を拠点として複数の介護支援事業所を展開する医療法人社団佑樹会の運営する介護老人保健施設なごみの里は、平成16年に東京都昭島市に開設、介護老人保健施設の他に通所リハビリテーション、訪問リハビリテーションのサービスを提供しています。施設の隣には残堀川が流れ、春になると桜並木が満開になる四季を肌で感じながら日々を過ごすことのできる求人です。福利厚生、休日休暇のしっかりした正職員として、総合型の介護施設でご利用者のニーズに合わせた介護支援をしませんか?

採用担当者に職場の話を聞きました!

介護老人保健施設なごみの里 での働き方・取り組みについて

介護老人保健施設なごみの里の募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務形態

日勤・夜勤両方

給与

月収266,500円~ (手当含む)

経験や資格で、給与・条件は変わります

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休日・休暇

年間休日 : 110日

休日制度 : その他

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

その他福利厚生情報

定年制度:60歳

業務内容

介護老人保健施設のヘルパー・介護職業務全般

変更の範囲

施設の定める範囲

対象資格

介護職員初任者研修

就業場所

東京都昭島市中神町1345-1(変更範囲:施設の定める範囲)

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

通勤

車通勤可

施設形態

介護老人保健施設

応募条件

その他

年齢不問

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レバウェル介護編集部で
まとめた施設の情報

施設の特徴

  • バイク、マイカー通勤可能!安定した収入が見込める正職員のお仕事です!
  • 介護老人保健施設なごみの里は、ショートステイや通所リハビリテーション、訪問リハビリテーションなどを行い、生活リハビリに力を入れている介護施設です。同施設では介護職の正職員として、介護職員初任者研修の資格を活かして働きたいという方を募集しています。自然豊かな昭島市で、ご入居者に寄り添い、やりがいを感じながら介護に携わってみませんか。お車やバイクでの通勤が可能なので、悪天候の日も快適に通えますよ。また、年1回の昇給制度や年2回の賞与に加え、皆勤手当などもつくのでお仕事へのモチベーションもアップ。多職種のスタッフと協力しながらイベントなどを実施することもあり、コミュニケーション能力も養える求人です。

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施設の詳細情報
(介護老人保健施設)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    13%

  • 要介護2

    17%

  • 要介護3

    27%

  • 要介護4

    21%

  • 要介護5

    22%

職員体制について

現在の職員の総数

104 名

運営方針

介護老人保健施設なごみの里では、法人の基本理念である「希望と生きがいのある医療福祉の創造」に基づき、利用者と家族のニーズの把握と地域のあらゆる社会資源の連携強化に努め、利用者が明るい雰囲気の中いきいきとした療養生活を送る事ができる施設を目指します。
また、高齢者ケアを担う中核施設として、多職種の連携を図った利用者への総合的ケアを提供し、利用者の生活復帰を目指します。

介護サービスに関する特色等

個別リハビリテーションなど生活リハビリテーションの手厚い実施

処遇改善の内容

  • 入職促進に向けた取組

    • 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
    • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
  • 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
    • 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
  • 両立支援・多様な働き方の推進

    • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
    • 有給休暇が取得しやすい環境の整備
  • 腰痛を含む心身の健康管理

    • 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施
    • 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
    • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
    • 高齢者の活躍(居室やフロア等の掃除、食事の配膳・下膳などのほか、経理や労務、広報なども含めた介護業務以外の業務の提供)等による役割分担の明確化
    • 5S活動(業務管理の手法の1つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの)等の実践による職場環境の整備
  • やりがい・働きがいの醸成

    • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善

介護老人保健施設なごみの里の施設・法人概要

施設名
医療法人社団佑樹会 介護老人保健施設なごみの里
施設形態
訪問リハビリテーション / 介護老人保健施設 / 訪問介護事業所 / 老人デイサービスセンター
勤務地

東京都昭島市中神町1345-1

駐車場

駐車場:3,000円 / 月

運営事業者
医療法人社団佑樹会
代表者
福地 佑樹
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
140903

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  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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