グランフォレスト練馬高松の介護求人 - ヘルパー・介護職｜有料老人ホーム｜正社員｜ 【日勤・夜勤両方】 ｜介護職員初任者研修【レバウェル介護求人｜旧 きらケア】

グランフォレスト練馬高松の募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務時間

【早番】07:00~16:00
【日勤】09:00~18:00
【遅番】10:00~19:00
【夜勤】17:00~09:30

残業時間(月): 下限10時間

給与

月収226,500円~ (手当含む)

※一律手当含む、経験・資格考慮
※夜勤手当5回分含む
（夜勤手当：5,000円／回、超過分別途支給）

経験や資格で、給与・条件は変わります

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給与モデル

■介護福祉士

日勤・夜勤両方

月収：256,300円
夜勤手当：5,000円
資格手当：5,000円
皆勤手当：10,000円
調整手当：7,000円
介護職手当：30,000円
業務手当：10,000円
賞与：年2回（507900円）

■無資格OK

日勤・夜勤両方

月収：232,300円
資格手当：4,000円
皆勤手当：10,000円
調整手当：7,000円
介護職手当：30,000円
業務手当：10,000円
賞与：年2回（513900円）

賞与

業績による

手当

夜勤手当

夜勤手当: 5,000円 ~ 25,000円 / 回

5,000円／回・4回／月

資格手当

資格手当: 4,000円 ~ 5,000円

各種手当

固定残業代なし

通勤手当制度: あり
全額支給

皆勤手当: 10,000円

家族手当あり

扶養（2人目）5,000円　（3人目）3,000円

調整手当: 7,000円

介護職手当: 30,000円

入社3ヶ月経過から正社員のみ

研修手当あり

育児介護手当あり

業務手当: 10,000円

休日・休暇

年間休日 : 115日

休日制度 : シフト制

月9日～10日休み

育児休暇(取得実績あり)

慶弔休暇

有給休暇(31日の月は10日、30日以下の月は9日)

特別休暇

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり(年1回　1月あたり1,500円〜2,400円 ※前年度実績)
退職金制度あり(勤続3年以上)

補助制度

食事補助

研修サポート制度

研修制度(各種)
資格取得支援制度(入社後にいちから介護に関する資格を取得できます。)
復職支援サポート

その他福利厚生情報

制服貸与
再雇用(65歳まで)
「じゃらん」の利用割引サービス
インフルエンザ予防接種
奨学金返還支援制度
健保組合各種健診補助
慶弔金

定年制度:60歳

業務内容

グランフォレスト練馬高松における介護業務全般

変更の範囲

施設の定める範囲

対象資格

介護職員初任者研修

就業場所

東京都練馬区高松2-8-5(変更範囲：施設の定める範囲)

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報

都営大江戸線 練馬春日町駅 徒歩18分
西武池袋線 富士見台駅 徒歩20分
都営大江戸線 光が丘駅 徒歩20分 地図を見る

施設形態

有料老人ホーム

応募条件

その他

未経験可
無資格可
学歴不問
資格や経験いずれかある方を希望
年齢制限の理由：定年６５歳の為・労働基準法により年少者の深夜業務禁止
柔道整復師・整体師等資格所有者歓迎

「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。