医療法人清和会

介護老人保健施設サンライフ田原本

正社員
日勤・夜勤両方

奈良県磯城郡田原本町大字小阪305-1
近鉄橿原線田原本駅徒歩15分

月収	191,000円〜 (手当含む)
職種	ヘルパー・介護職
必要資格	介護職員初任者研修
施設形態	介護老人保健施設

職場取材あり

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介護老人保健施設サンライフ田原本の魅力

各種手当充実☆入居者さまに寄り添いながら温かみのあるケアを実践できます

個々人に適したケアプランに基づき、入居者さまの在宅復帰を目指して支援している施設。自分らしく過ごしていただくことを大切にしています。
介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方を募集中。スタッフは入居者さまとの心のつながりを大切にしながら、笑顔で元気に働いています。
介護特別手当や住宅手当、家族手当といった各種手当が充実しており、待遇面が魅力的。快適でうれしいマイカー通勤可です。

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介護老人保健施設サンライフ田原本での働き方・取り組みについて

取材記事を読む

介護老人保健施設サンライフ田原本の募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務形態

日勤・夜勤両方

給与

月収191,000円~ (手当含む)

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休日・休暇

休日制度 : その他

業務内容

介護老人保健施設のヘルパー・介護職業務全般

変更の範囲: 施設の定める範囲

対象資格

介護職員初任者研修

就業場所

奈良県磯城郡田原本町大字小阪305-1(変更範囲：施設の定める範囲)

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報

近鉄橿原線田原本駅徒歩15分

施設形態

介護老人保健施設

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施設の詳細情報
（介護老人保健施設）

出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

要支援1

0%
要支援2

0%
要介護1

18%
要介護2

25%
要介護3

24%
要介護4

25%
要介護5

8%

ご利用者の男女比

男性 2
：
女性 8

ご利用者の年齢比

5

7

34

43

11

-64歳
5

%

65-74歳
7

%

75-84歳
34

%

85-94歳
43

%

95歳-
11

%

職員体制について

現在の職員の総数

62 名

職員の男女比

男性 3
：
女性 8

職員の年齢比

8

32

23

13

20代
8

%

30代
32

%

40代
23

%

50代
23

%

60代〜
13

%

運営方針

施設サービス計画に基づいて、看護、医学的管理の基における介護及び機能訓練その他、必要な医療並びに日常生活上の世話を行う事により、入所者がその有する能力に応じ、自立した日常生活を営む事が出来るよう目指すとともに、居宅における生活への復帰を目指す。

勤務時間

8：30～17：30 7：00～16：00（早出） 10：00～19：00（遅出） 16：30～9：30（夜勤） ※職種によって異なります。

介護サービスに関する特色等

医師、看護、介護、理学療法士等が個別のメニュー作成から、実行、検証を行い、入所者の有する能力を最大限に引き出すように取り組んでいます。

介護サービス向上に向けた
取り組み

委員会を設け定期的に勉強会を実施しサービスの質向上に取り組んでいます。具体的には感染対策委員会、セクハラ対策委員会、身体拘束委員会、接遇向上委員会があります。

介護老人保健施設サンライフ田原本の施設・法人概要

施設名

医療法人清和会介護老人保健施設サンライフ田原本

施設形態

居宅介護支援事業所 / 介護老人保健施設 / 訪問介護事業所 / 老人デイサービスセンター

勤務地

奈良県磯城郡田原本町大字小阪305-1

交通情報

近鉄橿原線田原本駅徒歩15分

駐車場

駐車場あり(無料)

運営事業者

医療法人清和会

代表者

理事長　國分清和

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