社会福祉法人横浜大陽会
| 月収 | 226,700円〜 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護職員初任者研修 / 介護福祉士 |
| 施設形態 | 老人デイサービスセンター |
日勤のみの正職員求人。公私のバランスを保ちながら活躍できます☆
【日勤】08:30~17:15
残業時間(月): 下限5時間
月収226,700円~ (手当含む)
年2回(2ヶ月分)
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
年間休日 : 110日
休日制度 : シフト制
定年制度:65歳
神奈川県横浜市南区六ツ川2-3-211(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
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退職交渉や必要な手続きの
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
比較的、男性利用者も多い事が特徴です。囲碁・麻雀・将棋ができること。又女性はガーデニングの活動も行っております。天井も高く明るい施設の中で皆様が穏やかにいつも笑顔でお過ごしです。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
25%
要介護2
36%
要介護3
20%
要介護4
13%
要介護5
6%
急に休みになった職員がいても、迅速にシフトを組みなおし、助け合いが当たり前のように出来る職場環境です。職員同士が意見を言い合え相談や協力できる体制があり、「利用者の為に」を常に検討し対応しております。(囲碁・将棋・麻雀・塗り絵等)趣味活動を支えておりますで、午後には利用者の機能訓練を考えたレクを続けて行っております。特に利用者の要望を伺い出来る限りのことが出来るよう心がけています。
現在の職員の総数
施設を社会資源のひとつと捉え、地域に根を張り、持てる機能の全てを地域に展開し、高齢者・障がい者のみならず地域の人々の生活支援に活かす。
24時間・365日安心の拠点となり、その存在価値を常に問い続けていく。
地域住民との「こころのふれあい」を大切にし「心と体の健康」を意識した事業の展開で、活気あるまちづくりをサポートします。
毎月1回職員会議(法人の理念・職業倫理、法令遵守、個人情報等)
デイ会議(内部研修)外部研修
引き続き自宅での生活を続けられるよう、機能訓練指導員を中心に作成した計画に基き、個別機能訓練を行っております。平行棒歩行・ウォーキングマシーン・足首屈伸マシーン等の機器を使用したり、脳トレーニングに手指の訓練等、個々人に対し工夫して行っています。さらに地域を含めたボランティアの方による書道、体操、囲碁、将棋等、同一時間帯に複数のプログラムを展開しています。地域園児、学校の児童・生徒、ボランティアの受入れを積極的に行い、交流を深めています。利用者との個別コミュニケーションの時間を設け、個別のニーズ・意見等を把握し、サービスの質の向上を図っています。
神奈川県横浜市南区六ツ川2-3-211
京急本線 弘明寺駅 バス5分
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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