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株式会社セラピット

エールステーション リハ・リハ

  • パート・アルバイト
  • 日勤のみ
  • 兵庫県神戸市西区前開南町2丁目13-14
  • 神戸市営地下鉄西神線 伊川谷駅 徒歩4分
時給 1,120円〜
職種 ヘルパー・介護職
必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修
施設形態 訪問介護事業所
  • 正社員登用
  • 駅近
  • 託児所あり
  • 車通勤可
  • 年間休日120日以上

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エールステーション リハ・リハの募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

パート・アルバイト

勤務時間

【日勤】08:30~17:30
【日勤】08:30~12:30
【遅番】13:30~17:30

就業は8時~18時の間の3時間以上
1日3~8時間で、勤務時間は相談可能

給与

時給1,120円~

7:00~8:30と17:30~20:00は、50円加算

経験や資格で、給与・条件は変わります

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手当

各種手当

通勤手当制度: ~30,000円

休日・休暇

年間休日 : 125日

休日制度 : その他

シフト制、週2日から勤務日数は相談可能

育児休暇(取得実績あり)

有給休暇3日(日数は勤務日時により異なる)

福利厚生・その他

保険

社会保険(労災保険)

給与に関する制度

昇給あり(1時間あたり10円〜20円(前年度実績))

研修サポート制度

正社員登用
復職支援サポート

その他福利厚生情報

再雇用(65歳まで)
物品購入割引
コミュニケーション施設(マッサージエステ・日帰り温泉等 福利厚生価格で提供)
無料eランニング(約300講座)
介護休暇補助金(保険適用超過分の補助、用具購入に対して支給)
育児休暇補助金(月極・一時保育時の利用額に応じて支給)
JTBベネフィット(スポーツクラブ法人契約、健康・メンタル相談サービス)
余暇支援施策(映画・レジャー施設等 福利厚生価格で提供)

定年制度:60歳

業務内容

訪問介護事業所のヘルパー・介護職業務全般

変更の範囲

施設の定める範囲

対象資格

介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修

就業場所

兵庫県神戸市西区前開南町2丁目13-14リハリビング神戸西1F(変更範囲:施設の定める範囲)

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所あり

保育料 : 保育料 : 1,500円/日


0歳~就学前まで利用可


※利用条件等はお問い合わせください

交通情報

神戸市営地下鉄西神線 伊川谷駅 徒歩4分

通勤

車通勤可

施設形態

訪問介護事業所

応募条件

その他

高卒以上、普通自動車免許必須、年齢・経験不問

「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

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(訪問介護事業所)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ADLが落ちないように、リハビリに関心の多い利用者様が多いです。

ご利用者の総数

28

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    43%

  • 要介護2

    39%

  • 要介護3

    7%

  • 要介護4

    4%

  • 要介護5

    7%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • 女性 8

ご利用者の年齢比

0

13

37

44

6

  • 65-74歳
  • 13

    %

  • 75-84歳
  • 37

    %

  • 85-94歳
  • 44

    %

  • 95歳-
  • 6

    %

職員体制について

40代から60代まで幅広い従業員が働いてます。家庭的な雰囲気でチームワークが良いです。仕事の悩みなど話し合える環境です。

現在の職員の総数

6

職員の男女比

  • 男性 0
  • 女性 10

職員の年齢比

0

0

50

17

33

  • 40代
  • 50

    %

  • 50代
  • 17

    %

  • 60代〜
  • 33

    %

運営方針

地域の高齢者の方々がその人らしく暮らし続けられるようにリハビリテーションの視点を忘れず自立支援を目指します。

提供サービス・対応について

介護という専門的視点からのアドバイスや現有能力を活かすケアで、ひとつでも多くの自立動作の獲得や介護負担軽減を目指します。

介護サービスに関する特色等

介護という専門的視点からのアドバイスや現有能力を活かすケアで、ひとつでも多くの自立動作の獲得や介護負担の軽減を目指します

介護サービス向上に向けた
取り組み

◎介護職員等特定処遇改善加算(2019年10月~)における算定要件 「介護職員処遇改善加算の賃金以外の処遇改善に関する具体的な取組内容」 ・勤続10年以上の経験、技能のある介護職員を中心に、処遇改善を実施しより充実したサービスの向上を図る。 ・働きながら介護福祉士取得を目指す従業員に対し、実務者研修受講を助成し負担を軽減。 ・より専門性の高い技術を取得しようとする従業員に対し、研修費用を助成しスキル向上を支援。 ・介護職員の腰痛対策を含む負担軽減のための研修及び介護ロボットやリフト等の介護機器等導入。 ・職場内コミュニケーションの円滑化を図るためWeb会議システムを導入。 ・健康診断・ストレスチェックを強化、職員休憩室・分煙スペース等を整備。 ・非正規職員から正規職員への転換制度の導入。 ・短時間労働者の労働時間を延長し、介護職員の時間数を確保。 ・社内研修の実施。

エールステーション リハ・リハの施設・法人概要

施設名
株式会社セラピット エールステーション リハ・リハ
施設形態
訪問介護事業所
勤務地

兵庫県神戸市西区前開南町2丁目13-14リハリビング神戸西1F

交通情報

神戸市営地下鉄西神線 伊川谷駅 徒歩4分

駐車場

駐車場あり(無料)

運営事業者
株式会社セラピット

株式会社セラピットの
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代表者
大浦 由紀
応募方法選考について
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担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
1187170

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

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本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。

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