医療法人社団積信会
精神科病院
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精神科病院
北海道室蘭市に位置する三村病院は、精神科に特化した病院です。利用者さまの主な年齢層は70~80代、認知症を抱える方が多く入院している病院です。そのため、介助業務も多くあり、おむつ交換をしたり褥瘡ができないように時間帯ごとに患者さまをお風呂へお連れしたりしています。病院ではありますが、介護業務にしっかり入れる職場です。
同院では、患者さま一人ひとりをしっかり見て、その方に合った適切なケアをしていくということを大事にしています。普段はあまり話さない患者さまも、向き合っていけば職員に反応してくれるようになります。たとえば、患者さまが驚かないように「おむつ交換しますよ」と声をかけてから介助を行うと、「ありがとう」と感謝の言葉をくれることも多々。「精神科の患者さまと関わっていきたい」という思いの方におすすめの職場です。
①子育てしながら働きやすい職場。院内託児所を利用できます
三村病院は、子育てしながら働きやすい職場を目指しています。有休消化率が約90%と高水準にあるため、自分の時間をしっかりとれるうえ、子育て中の方はお子さんの行事にも参加しやすい職場です。残業もほとんどなく、特に育児中の方は優先的に定時で帰れるよう配慮しているため、お子さんのお迎えにも行きやすいでしょう。
さらに、同院は院内託児所も設けており、0歳~5歳までのお子さまを預けることができます。利用料金も比較的安価に設定されているうえ、定時で仕事を終えてからすぐにお子さんのお迎えに行けることも魅力の1つ。仕事と子育てを両立できる環境が整っているので、将来的に出産を希望している方やお子さんがいる方におすすめです。
②患者さまとの信頼関係を重視。コミュニケーションをしっかりとれる職場です
精神科に特化した三村病院では、信頼関係が重要であると考え、患者さまとの関わりを大事にしています。同院では、患者さまのお話にしっかり耳を傾けることを重視。ほかにも、たとえば雨が降っていて患者さまの気分が落ちているようであれば、作業療法で患者さまの入院生活が少しでも楽しくなるように配慮しています。ほかにも、夏祭りのようなゲームを催したり、くじ引き形式でおやつを配ったりとさまざまな工夫を行っています。患者さまの反応や状態はケアの仕方が顕著に表れることもあり、ケアの在り方を常に考えることで患者さまに成長させてもらえる環境です。
③約1ヶ月先輩職員が指導。委員会や研修も充実、着実に成長できる職場です
三村病院では、新人職員には先輩職員が1人ついて指導します。独り立ちまでの期間は個々の習熟度にもよりますが、1ヶ月間ほど設けています。特に、患者さまを見て「顔色が悪いな」と観察しながら業務ができる方であれば、精神科での勤務が未経験の方も自信をもって独り立ちできる環境です。
さらに、同院では看護師を中心とした委員会活動も実施。職種の壁を越えて患者さまの様子について情報交換できるので、専門的な視点が身につきます。
優しい病院を目指して、心の健康づくりに貢献
JR室蘭本線(長万部・室蘭~苫小牧) 東室蘭駅 徒歩6分
■室蘭本線 東室蘭駅より 徒歩約5分
駐車場あり(無料)
年間休日 : 110日
慶弔休暇
介護休暇
子の看護休暇
有給休暇
育児休暇
リフレッシュ休暇
産前産後休暇
夜勤手当: 13,000円 / 回
時間外手当あり
通勤手当: ~ 30,000円
家族手当: 5,000円 ~ 15,000円
調整手当: 10,250円 ~ 14,625円
職務手当: 10,000円 ~ 50,000円
特別手当あり
その他手当: ~ 12,500円
支援手当あり
年末年始手当: 7,000円
危険手当: 6,000円
達成手当: 50,000円
昇給
退職金1
復職支援サポート
再雇用
寮なし
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください
206名
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
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