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医療法人瑞穂会

城南中央病院

  • 埼玉県川越市 / 新河岸駅
  • 託児所あり
  • 車通勤可
  • 職場取材あり
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経験豊富なスタッフにより安心のサポートを行うリハビリ施設です

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城南中央病院の魅力

経験豊富なスタッフにより安心のサポートを行うリハビリ施設です

  • 医療法人瑞穂会が運営する城南中央病院は、医療・介護・看護と専門的なリハビリテーションを融合し、症状の重い方でも安心して療養できる医療療養型病院です。また、併設されているデイサービスみずほ・訪問看護ステーションみずほ・居宅介護支援事業所みずほ・介護老人保健施設瑞穂の里では、デイサービスや訪問看護、居宅介護支援、訪問リハのサービスを提供。また、褥瘡対策にもいち早く注目しており、確かな知識と経験を重ねた治療により利用者の方の苦痛を少しでも早く軽減させるため、スタッフが一丸となってケアを行っています。

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城南中央病院_インタビュー_メイン

寄り添うケアを実現! 院内保育室完備でママさんも働きやすい!

医療法人社団瑞穂会城南中央病院は、内科とリハビリテーション科を標榜する、入院病床数100床の療養型病院です。1981年に設立されて以来、長きにわたって地域に根差した医療を提供してきました。看護師、介護スタッフ、リハビリ専門職がチームとなり、患者さまに寄り沿うケアを実践しています。スタッフの笑顔と挨拶が印象的な明るい雰囲気の同院では、若い方から年配の方まであらゆる年代の職員が活躍中。無資格、未経験、ブランクのある方も先輩スタッフによる丁寧な指導があるので安心です! また、資格取得支援制度も充実しており、働きながらスキルアップも目指せます。院内には保育室があるので、ママさんスタッフも働きやすい環境。育児休暇からの復帰率も高く、長く働き続けられる職場です!

城南中央病院で働く魅力

  • ①スタッフの明るい笑顔と挨拶が評判! チームケアを重視しています

    城南中央病院は、「24時間自分自身に見られても恥ずかくない看護・介護」を提供するよう心がけています。いつでもスタッフの明るい声が聞こえる職場で、来院した方から「挨拶がしっかりできていて、笑顔が良い」とお褒めの言葉をいただくことも。職員同士で情報共有ができるよう「報告・連絡・相談」を徹底し、理学療法士や作業療法士、言語聴覚士などによる専門的なリハビリだけでなく、生活リハビリにも力を入れ、チームで連携して寄り添うケアを実践しています。

    ▲無資格、未経験、ブランクのある方も安心して勤務できます!

    ▲無資格、未経験、ブランクのある方も安心して勤務できます!

  • ②未経験でも安心の教育体制! 看護師を目指すこともできます

    同院は経験のない方や資格のない方、ブランクのある方も歓迎! 先輩スタッフが必ずマンツーマンで付いて指導するので、不安なく仕事が始められる環境です。勤務する職員の中には、介護スタッフとして入職したあとに、看護師を目指して学校に通う方もいます。法人が運営する医学アカデミーに通うことで奨学金制度の利用ができ、学習支援や資格取得支援を受けられます。実際に介護職として入職してから看護師資格を取得し、看護師長や看護主任として活躍している方もいるそうです。

    ▲多職種が協力し、心温まるケアを提供しています

    ▲多職種が協力し、心温まるケアを提供しています

  • ③院内保育室を完備! 育休からの復帰率も高く働きやすい職場です

    城南中央病院は、職種にかかわらずお子さまを預けられる院内保育室を完備しており、小さなお子さまがいても働きやすい環境です。先輩職員には子育て中の方も多くいるので、お子さまの急な体調不良による遅刻や早退、お休みにも理解があります。育児休暇後に復帰して産休前と変わらずに働き続けているスタッフがたくさんいますが、家庭の都合に合わせて時短勤務で働いている職員もいます。また、月に9日の休日+有給休暇がもらえるので、しっかり休んでオンとオフのメリハリを付けてお仕事に臨めます。

    ▲院内保育室完備で、ママさんスタッフも働きやすい!

    ▲院内保育室完備で、ママさんスタッフも働きやすい!

城南中央病院の現場のスタッフの声

2003年入職 介護スタッフ

2003年入職 介護スタッフ

  • 入職したきっかけを教えてください。

    介護の専門学校を卒業して、いろいろな求人を見て当院に決めました。慣れるまでは大変でしたが、先輩スタッフからの優しい指導で、しっかりと業務を覚えることができました。

    • 勤務するうえで大切にしていることはありますか?

      患者さまとご家族にはきちんと挨拶をするということと、スタッフ同士の「報告・連絡・相談」を欠かさないことを大切にしています。

    • 新人スタッフの教育はどのように行っていますか?

      はじめは覚えることがたくさんあって大変だと思いますが、まず自分が手本を見せて、徐々に覚えてもらっています。患者さまのケアだけでなく、新人が育っていく姿を見るのも自分にとってはやりがいなんです。

城南中央病院の施設・法人概要

城南中央病院の写真3001

寄り添うケアを実現! 院内保育室完備でママさんも働きやすい!

城南中央病院の写真3101

▲無資格、未経験、ブランクのある方も安心して勤務できます!

城南中央病院の写真3102

▲多職種が協力し、心温まるケアを提供しています

城南中央病院の写真3103

▲院内保育室完備で、ママさんスタッフも働きやすい!

城南中央病院の写真1001
施設名
医療法人瑞穂会 城南中央病院
施設形態
訪問看護ステーション / 一般病院 / 療養型病院
勤務地
埼玉県川越市中台元町1-16-11
交通情報

東武東上線 新河岸駅 徒歩19分

駐車場

駐車場:1,000円 / 月

休日・休暇

年間休日 : 114日

有給消化率 : 99.0%

産前産後休暇

夏季休暇

有給休暇

慶弔休暇

育児休暇

介護休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当: 12,800円 / 回

資格手当

資格手当: 20,000円 ~ 40,000円

各種手当

時間外手当あり

固定残業代なし

通勤手当あり

精勤手当: 5,000円

扶養手当あり

調整手当: 40,000円

連動手当: 18,000円 ~ 20,000円

功労手当: 6,000円

休日手当あり

経験手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

退職金

昇給

その他福利厚生情報

再雇用

送迎

定年制度:70歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所あり

利用可能年齢 : 0歳4ヶ月~6歳

保育料 : 保育料 : 900円/日

保育時間 : 08:30~18:15

学童保育あり / 院内託児所 / 勤務日のみ可能 / 単発預かり可能


※利用条件等はお問い合わせください

運営事業者
医療法人瑞穂会
代表者
理事長 穂坂邦夫
URL
http://www.mizuhokai.or.jp/jonan-chuo/
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城南中央病院の職場環境

休日・残業

年間休日

  • 少なめ
  • 多め

事業所の特徴

法人規模

  • 小さい
  • 大きい

施設形態の種類

  • 少ない
  • 多い

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