
医療法人一秀会
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昇給
退職金1
復職支援サポート
資格取得支援制度
再雇用
退職金共済加入
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
20%
要介護2
27%
要介護3
20%
要介護4
13%
要介護5
20%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
13
13
53
20
13
%
13
%
53
%
20
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
19
25
13
13
31
19
%
25
%
13
%
13
%
31
%
・ホームにおいて提供するサービスは、介護保険法並びに関係する厚生労働省令、告示の趣旨及び内容に沿ったものとします。
・利用者の人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるとともに、個別の介護計画を作成することにより、利用者が必要とする適切なサービスを提供します。
・利用者及びその家族に対し、サービスの内容及び提供方法についてわかりやすく説明します。
・適切な介護技術を持ってサービスを提供します。
・常に、提供したサービスの質の管理、評価を行います。
・お食事は、法人の栄養士がバランス良く立てた献立に基づき提供されます。禁止食や、苦手な食べ物への対応も可能です。
・緊急時はもちろん、認知症に関するかかりつけ医については、ホームでの対応も可能です。
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
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