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社会福祉法人勤医協福祉会

特別養護老人ホームもなみの里

  • 北海道札幌市南区 / 真駒内駅
もしかして :

求人情報

  • 特別養護老人ホーム

    ヘルパー・介護職 / 正社員

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 163,500〜219,500円 (手当含む)

      必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

      • 未経験可
      • 社保完備
      • 賞与あり

    ヘルパー・介護職 / パート

    ケアマネジャー / 正社員

      • 日勤

      月収 176,000〜241,000円 (手当含む)

      必要資格 ケアマネジャー

      • 未経験可
      • 社保完備
      • 賞与あり

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特別養護老人ホームもなみの里の施設・法人概要

施設名
社会福祉法人勤医協福祉会 特別養護老人ホームもなみの里
施設形態
訪問看護ステーション / 特別養護老人ホーム
勤務地
北海道札幌市南区石山1条1丁目12番15号
交通情報

札幌市営地下鉄南北線 真駒内駅 徒歩22分

駐車場

駐車場あり(無料)

休日・休暇

有給休暇

夏季休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

資格手当

資格手当あり

各種手当

固定残業代なし

通勤手当あり

扶養手当あり

住宅手当あり

介護福祉士手当あり

早出遅出手当あり

不規則勤務手当あり

年齢加算手当あり

福利厚生その他
保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
給与に関する制度

昇給

退職金

研修サポート制度

研修制度

定年制度:65歳
寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
社会福祉法人勤医協福祉会
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

保育園を併設し、異年齢交流が盛んに行われ、入居者の活き活きとした表情や活力になっている。また、乳幼児は、普段関わらない高齢者とのふれあいの中で、人間性をはぐくむ場としても有効である。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    0%

  • 要介護2

    0%

  • 要介護3

    14%

  • 要介護4

    48%

  • 要介護5

    39%

職員体制について

幅広い年齢構成で、経験年数も含め、特に介護職員においては、指導、教育的立場での関わりが行えるチーム構成となっている。

現在の職員の総数

91 名

運営方針

当施設は介護保険法の主旨に沿って、施設サービス計画に基づき、可能な限り、居宅における生活への復帰を念頭に置いて、入浴、排泄、食事等の介護、相談及び援助、社会生活上の便宜の供用その他の日常生活上の世話、機能訓練、健康管理及び療養上の世話を行うことにより、利用者がその有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう支援します。また、事業所は、利用者の意思及び人格を尊重し、常にその者の立場に立ってサービスを提供し、提供にあたっては、市町村、居宅介護支援事業者、居宅サービス事業者、他の介護保健施設及びその他の保健医療サービス又は福祉サービスを提供するものとの密接な連携に努めます。

勤務時間

①基本型(4週8休) 介護職員等専門職については、シフト制の交代勤務となります。 早出7:00~16:00日勤8:30~17:30日勤B11:00~20:00遅出13:00~22:00夜勤22:00~翌7:00 ②常日勤型(4週6休) ③常日勤均等型(4週7休) ④子育て・介護支援時短型(実働7時間、実働6時間) 子育てや家族介護の必要性などの理由がある場合に選択できます。 ⑤60歳以上時間短縮型(実働6時間) 60歳以上の職員の希望者について選択できます。

休暇制度の内容および取得状況

夏季休暇5日、年末年始休暇5日、産前産後休暇、母性健康管理のための休暇、育児休業、介護休業、結婚休暇7日、勤続20年休暇7日、妻の出産休暇3日、他忌引休暇等

福利厚生の状況

共済組合制度あり。 1.お祝いごとがあったとき(結婚祝金、出産祝金、入学・卒業祝金、永年勤続寸志金) 2.不幸があったとき(配偶者、その他の親族など) 3.療養見舞金(病院にかかったとき・出産をするとき) 4.休業見舞金(病気やけがで休んだとき) 5.退職時一時金(退職するとき、退職金とは別) 6.スポーツ企画・文化企画あり。 7.ニセコロッジを利用できます。

提供サービス・対応について

ユニットケアの特性を活かし、24時間軸での個別ケアを意識し、カンファレンスで細やかなケアを行えるように介護計画を修正し実践に繋げている。

介護サービスに関する特色等

全室個室となっています。
施設内に保育所があり、子供達と触れ合える機会があります。

介護サービス向上に向けた
取り組み

定期的な事例検討会を実施している。また、実践事例をまとめ、可視化する取り組みにこだわり行っている。外部研修に定期的に参加し、伝達講習を実施している。

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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