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社会福祉法人千歩会

特別養護老人ホームせんぽ

  • 大阪府大阪市生野区 / 北巽駅
  • 正社員登用
  • 制服貸与
もしかして :

地域の中での施設の役割を重視し、使命感を持った運営を遂行。

求人情報

  • 特別養護老人ホーム

    ヘルパー・介護職 / 正社員

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 202,500〜318,000円 (手当含む)

      必要資格 無資格OK

      • 未経験可
      • ブランク可
      • 年齢不問
      • 週休2日
      • 社保完備
      • 賞与あり
    • 新着

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 202,500〜318,000円 (手当含む)

      必要資格 介護職員初任者研修

      • ブランク可
      • 週休2日
      • 社保完備
      • 賞与あり
    • 新着

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 202,500〜318,000円 (手当含む)

      必要資格 介護福祉士実務者研修

      • ブランク可
      • 週休2日
      • 社保完備
      • 賞与あり
    • 新着

      • 日勤
      • 夜勤

      月収 202,500〜318,000円 (手当含む)

      必要資格 介護福祉士

      • ブランク可
      • 週休2日
      • 社保完備
      • 賞与あり

    ヘルパー・介護職 / パート

  • 居宅介護支援事業所

    主任ケアマネジャー / 正社員

      • 日勤

      月収 200,000〜270,000円 (手当含む)

      必要資格 主任ケアマネジャー

      • 未経験可
      • 年齢不問
      • 社保完備
      • 賞与あり

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特別養護老人ホームせんぽの魅力

地域の中での施設の役割を重視し、使命感を持った運営を遂行。

  • 「特別養護老人ホームせんぽ」は、社会福祉法人千歩会が運営する特別養護老人ホームで、2014年に開設されました。地上5階建ての同施設は、10名ずつのユニット型で、全室個室・定員80名。地域高齢者の方に対する福祉サービスの拠点として社会への貢献を目指しており、使命と役割を認識、コンプライアンスを重視した運営に努めています。利用者の方の心身状況やライフスタイルに合わせた介護サポートに注力。また、施設のスタッフの方々の資質向上にも熱心で、快適な環境づくりに力を入れています。

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特別養護老人ホームせんぽの施設・法人概要

施設名
社会福祉法人千歩会 特別養護老人ホームせんぽ
施設形態
老人短期入所施設 / 特別養護老人ホーム / 居宅介護支援事業所
勤務地
大阪府大阪市生野区巽北1-14-3
交通情報

大阪市営地下鉄千日前線 北巽駅 徒歩13分 / 大阪市営地下鉄千日前線 今里駅 徒歩19分

・地下鉄千日前線「今里駅」下車
市バス(大池橋方面)「大池中学校前」下車徒歩5分

・JR関西線「東部市場前駅」下車
市バス 杭全バス停(今里方面)より「大池中学校前」下車徒歩5分」

駐車場

駐車場なし

休日・休暇

産前産後休暇

有給休暇

育児休暇

慶弔休暇

介護休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当: 5,000円 / 回

資格手当

資格手当: 2,000円 ~ 30,000円

各種手当

時間外手当あり

固定残業代なし

通勤手当: ~ 30,000円

家族手当あり

住宅手当あり

役職手当あり

処遇改善手当: 190円 ~ 40,000円

職務手当: 30,000円

調整手当: 20,000円

特定補助金あり

特定処遇改善手当あり

管理職手当: 3,000円 ~ 30,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度

退職金1

昇給1

研修サポート制度

復職支援サポート

研修制度

正社員登用

その他福利厚生情報

退職金共済

制服貸与

再雇用

定年制度:60歳
寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
社会福祉法人千歩会
代表者
理事長 渡瀬仁親
URL
http://senpokai.org/facility01/
同じ法人の施設
特別養護老人ホームせんぽ瓜破東
応募方法選考について
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担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。

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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    0%

  • 要介護2

    1%

  • 要介護3

    23%

  • 要介護4

    46%

  • 要介護5

    30%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

職員体制について

現在の職員の総数

60 名

職員の男女比

  • 男性 4
  • :
  • 女性 6

ご利用者について

ご利用者の総数

16 名

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    13%

  • 要支援2

    31%

  • 要介護1

    19%

  • 要介護2

    13%

  • 要介護3

    13%

  • 要介護4

    13%

  • 要介護5

    0%

ご利用者の男女比

  • 男性 7
  • :
  • 女性 3

ご利用者の年齢比

5

29

24

38

5

  • -64歳
  • 5

    %

  • 65-74歳
  • 29

    %

  • 75-84歳
  • 24

    %

  • 85-94歳
  • 38

    %

  • 95歳-
  • 5

    %

職員体制について

現在の職員の総数

1 名

職員の男女比

  • 男性 10
  • :
  • 女性 0

職員の年齢比

0

0

0

0

100

  • 60代〜
  • 100

    %

運営方針

「地域の方々と一緒に暮らせる環境」を目標に、ご利用者様の意思を尊重しながら地域とのつながり、市町村及び他の関係機関とのつながりを大切にした施設を目指していきます。

運営方針

1利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活が送ることができるように配慮します。
2利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立って、支援を図ります。
3提供される居宅サービス等が特定の種類、又は特定の居宅サービス事業所に不当に偏ることがないよう、公正中立に行います。
4地域や家庭との結び付きを重視した運営を行い、市町村、居宅介護支援事業者、居宅サービス事業者、他の介護保険施設その他の保健医療サービス又は福祉サービスを提供する者との密接な連携に努めます。

介護サービスに関する特色等

ご利用者様の身体の状況や生活リズムに合わせた介護を目指します

介護サービスに関する特色等

居宅介護支援センターせんぽは、地域や家庭との結び付きを重視したサービスの提供を致します。また系列には高齢者施設をもち、地域で安心して生活ができる様に支援致します。

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。

本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。

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