社会福祉法人優心会
特別養護老人ホームこうのとり
- 大阪府大阪市平野区 / 長原駅
- 駅近
- 車通勤可
- 職場取材あり
ご入居者だけでなく職員との交流も盛んな特別養護老人ホームです。
求人情報
特別養護老人ホームこうのとりの魅力
ご入居者だけでなく職員との交流も盛んな特別養護老人ホームです。
- 特別養護老人ホーム こうのとりは、併設されたデイサービスセンターこうのとりでデイサービスも行う特別養護老人ホームです。2013年4月にオープンした全室個室のユニット型特別養護老人ホームでは、ご入居者同士の交流はもちろん職員と交流が頻繁にできることが大きな特徴です。社会福祉法人優心会が運営し「ユニットケアならこうのとり」と言ってもらえる施設を目指しています。ご入居者1人ひとりの生活スタイルを守りながら、自立した日常生活が送れるように様々な方面からケアしています。地下鉄谷町線長原駅から徒歩7分です。
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採用担当者に聞きました！
特別養護老人ホームこうのとりはどのような施設ですか？
当施設は、入居者さまが安心・安全に暮らせる空間を提供する特別養護老人ホームです。ショートステイとデイサービスが併設されています。入居者さま目線でのケアを重視しており、リスク回避や作業効率を考えながら行動しています。また、委員会では介護スタッフだけでなく、看護師も一緒に活動しています。
スタッフについて教えてください。
スタッフの平均年齢はおよそ35歳で、20代が多く活躍しています。子育て中のスタッフも在籍していますよ。多くのスタッフは施設の近隣に住んでいますが、遠方から通勤しているスタッフもいます。遠くに住まいがあるスタッフは、車通勤をしています。
職場の雰囲気はいかがですか？
明るくて、看護師との連携がよく取れている職場です。若い方を中心にさまざまな年齢層が在籍しているので、馴染みやすいと思います。また、経験が浅い方でも意見を言いやすい環境ですね。たとえば、レクリエーションで「こういうことがやりたい」と気軽に発案していますよ。
現場で力を入れていることは何ですか？
入居者さまと同じ目線でサービスを提供することです。当施設では、スタッフの表情がわかるように、原則としてマスクの着用を禁止しています。できるだけ自宅に近い環境になるよう、顔を見ながらケアにあたっています。
教育・研修について教えてください。
新卒の方や未経験者にも安心していただけるように、充実した教育体制を用意していますよ。また、研修を定期的に実施していて、外部研修に参加したスタッフが学んだことを職員みんなにフィードバックする研修を行ってます。頻度は月1～2回ほどです。
運営法人について教えてください。
運営は、明治橋病院を母体に持つ社会福祉法人優心会が行っています。優心会は新しい取り組みに対して積極的です。たとえば、当施設にいるセラピードッグは、動物が苦手な人がいるというリスクもあります。しかし、プラスにはたらく可能性があるのならば、やらないよりはやってみようということで飼い始めました。スタッフにとって働きがいのある職場になるよう注力している法人です。
特別養護老人ホームこうのとりの施設・法人概要
- 施設名
- 社会福祉法人優心会 特別養護老人ホームこうのとり
- 施設形態
- 特別養護老人ホーム / 老人デイサービスセンター / 居宅介護支援事業所
- 勤務地
- 大阪府大阪市平野区長吉川辺3-2-3
- 交通情報
-
大阪市営地下鉄谷町線 長原駅 徒歩7分
- 駐車場
-
駐車場なし
- 休日・休暇
-
看護休暇
介護休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
有給休暇
- 手当
-
- 夜勤手当
-
夜勤手当: 7,000円 / 回
- 資格手当
-
資格手当: 6,000円 ~ 25,000円
- 各種手当
-
固定残業代なし
通勤手当: ~ 30,000円
調整手当あり
家族手当: 10,000円 ~
処遇改善手当: 20,000円 ~
ペースアップ手当あり
特定処遇改善手当: 5,000円 ~
職能手当: 3,000円 ~
準夜勤手当: 5,500円 ~ 7,000円
宿直手当: 5,000円
- 福利厚生その他
-
- 保険
-
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
- 給与に関する制度
-
昇給1
退職金1
- 研修サポート制度
-
研修制度
- その他福利厚生情報
-
健康診断
誕生祝い金
再雇用
退職金共済加入
- 定年制度:65歳
- 寮
-
寮なし
- 保育施設・託児所
-
保育施設・託児所なし
- 運営事業者
- 社会福祉法人優心会
- 代表者
- 理事長 垣谷隆太
- URL
- http://yuushinkai.or.jp/
- 同じ法人の施設
- ケアプランセンターこうのとり デイサービスセンターこうのとり
- 応募方法選考について
- まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
レバウェル介護編集部が
実際に聞いてきたッコ！
特別養護老人ホームこうのとりの職場環境
スタッフ
平均年齢
- 若手が多い
- ベテランが多い
休日・残業
残業
- 少なめ
- 多め
年間休日
- 少なめ
- 多め
事業所の特徴
法人規模
- 小さい
- 大きい
施設形態の種類
- 少ない
- 多い
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