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最寄り駅から徒歩約2分の距離。ご利用者の暮らしを支えています。

求人情報

    • 訪問介護事業所

          • 日勤

          ヘルパー・介護職 / 正社員

          月収 208,000240,000 (手当含む)

          必要資格 介護職員初任者研修

          • 未経験可
          • ブランク可
          • 経験者歓迎
          • 高給与
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤

          ヘルパー・介護職 / 正社員

          月収 220,000280,000 (手当含む)

          必要資格 ケアマネジャー

          • 週休2日
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤

          サービス提供責任者 / 正社員

          月収 230,700286,000 (手当含む)

          必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修

          • 経験者歓迎
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤

          サービス提供責任者 / 正社員

          月収 216,000246,000 (手当含む)

          必要資格 介護福祉士

          • 経験者歓迎
          • 社保完備
          • 賞与あり
          • 日勤

          サービス提供責任者 / 正社員

          月収 256,600318,250 (手当含む)

          必要資格 介護福祉士

          • 日勤
          • 夜勤

          ヘルパー・介護職 / パート

          時給 1,370円〜

          必要資格 介護職員初任者研修

          • 社保完備

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株式会社コスモホームヘルプサービス尼崎事業所の魅力

最寄り駅から徒歩約2分の距離。ご利用者の暮らしを支えています。

  • 株式会社KOSMOは、訪問介護サービスを中心に展開。在宅生活を続けるご利用者の方を支援しています。
  • 株式会社コスモホームヘルプサービス尼崎事業所は、阪神本線と阪神なんば線などが乗り入れる尼崎駅が最寄り駅です。歩いて2分ほどでアクセスできる立地です。
  • 同事業所では、ご利用者はもちろんスタッフ同士にも「お互いを思いやる気持ち」を大切にしています。

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レバウェル介護ってどんなサービス?

株式会社コスモホームヘルプサービス尼崎事業所の施設・法人概要

施設名
株式会社KOSMO 株式会社コスモホームヘルプサービス尼崎事業所
施設形態
居宅介護支援事業所 / 訪問介護事業所
勤務地
兵庫県尼崎市御園町39亀田ビル6F
交通情報

JR神戸線(大阪~神戸) 尼崎駅 徒歩3分

休日・休暇

有給休暇

手当
資格手当

資格手当あり

各種手当

固定残業代なし

通勤手当あり

処遇改善手当: ~ 14,000円

職務手当: ~ 61,600円

役職手当: ~ 6,000円

役付手当: ~ 25,000円

サ責手当: 6,000円 ~ 10,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(厚生年金保険 / 健康保険 / 労災保険 / 雇用保険)
給与に関する制度

昇給

退職金

研修サポート制度

研修制度

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:63歳

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

運営事業者
株式会社KOSMO
設立年月(法人)
1986/08/01
代表者
南昭彦
資本金
1000万円
同じ法人の施設
株式会社コスモホームヘルプサービス大阪 株式会社コスモホームヘルプサービス大阪事業所 株式会社コスモホームヘルプサービス豊中泉ヶ丘 株式会社KOSMOホームヘルプサービス 豊中事業所 株式会社コスモホームヘルプサービス豊中事業所 株式会社コスモホームヘルプサービス西田辺 株式会社コスモホームヘルプサービス西宮事業所 株式会社コスモホームヘルプサービス東大阪 コスモホームヘルプサービス此花事業所

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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の総数

30

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    20%

  • 要介護2

    47%

  • 要介護3

    13%

  • 要介護4

    10%

  • 要介護5

    10%

職員体制について

現在の職員の総数

13

運営方針

1.この事業所が実施する事業は、利用者が要介護状態となった場合においても、可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるように配慮して、身体介護その他の生活全般にわたる援助を行う。2.事業に当たっては、必要の時に必要な訪問介護の提供ができるよう努めるものとする。3.事業にあたっては、利用者の所在する市町村、居宅介護支援事業者、保険医療サービス及び福祉サービスを提供する者との連携に努める。4.前3項のほか「厚生省令第37号」指定居宅サービス等の人員、設備及び運営に関する基準に定める内容を遵守し、事業を実施するものとする。

介護サービスに関する特色等

住み慣れた環境で、安全、快適な在宅生活が送れるよう、きめ細やかな質の高いサービスを提供。

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  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。

本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。

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