社会福祉法人自生会
特別養護老人ホーム
介護老人福祉施設七ヶ浜自生苑は、定員39名のユニット型の施設です。入居者さまの年齢は60代から100歳を超える方まで幅広く、平均介護度は4程度で、要介護4~5の方が大勢入所しています。同施設の主治医は市立病院にいるため、入居者さまの緊急時には、救急搬送して病院に受け入れてもらいます。そのため、入居者さまだけでなくスタッフも安心して過ごせる環境といえるでしょう。また、介護スタッフの年齢層は20代~60代で、平均年齢は30代後半。お正月・敬老会・秋祭り・クリスマスの四大行事には、職種を問わずスタッフ全員が参加しています。イベント当日は、地域にお住まいのお子様から大人の方までが来設。踊りをしたり、屋台を出したり、地域の協力を得て開催しています。地域住民との距離感が近く、アットホームさが魅力な職場といえるでしょう。
①ユニットごとに支給される経費は、自分たちで使い道を考えます
同施設は、無資格で介護業務未経験の方を積極的に採用しています。それは、この施設のやり方で介護業務の知識やスキルを身につけてほしいから。「新たに入職した方は、何も分からない状態が当たり前」「研修を受けてもらうために休みにしよう」という風土が長い歴史の中でできており、職員同士で助け合ったり、資格取得のためにシフト調整を行ったりすることができています。そのため、確実に成長していきたい方に最適な職場といえるでしょう。また、各施設のユニットごとにレクリエーションのための経費が支給されています。経費の使い道は自由なので、スタッフ同士で話し合って、入居者さまのやりたいことを叶えています。チームワークを大切にしながら、自分の頭で考えて動ける楽しさを感じられる職場といえるでしょう。
②残業少なめ・希望休は月に3日! プライベートを大切にできます
同施設は、スタッフが働きやすい環境づくりに力を入れています。まず、職種同士の壁がなく、連携を取りやすい環境です。また、年間休日は117日で、希望休はひと月に3日間の申請が可能。有給休暇の希望も出しやすく、公休と合わせて長期休暇の相談もできます。さらに、残業は月5時間以下で、時間外に残る方はほとんどいません。産前産後休暇や育児休業から復帰したあとは、短時間勤務や日中のみの勤務も相談が可能。普段からスタッフを少し多めに配置しているため、突然のお休みにも無理なく対応できる体制が整っています。ほかにも、事業所間の異動は一切なしで、住宅手当や扶養手当の各種手当があり、魅力的な待遇が揃っている職場です。
③資格取得費用の負担や資格手当の反映など、フォローが手厚い環境です
無資格・介護業務未経験で入職している方が大勢いるため、現場で経験を積みながら資格を取得する風潮があります。介護職員初任者研修・介護福祉士実務者研修・喀痰吸引等研修の取得に必要な費用は法人が負担。介護福祉士など国家資格取得支援もしています。また、取得後に資格手当を給料に反映しています。また、内部研修として、職務別研修や階層別研修などを実施。外部研修に参加する際の費用も負担しています。さらに、業務については先輩スタッフがついて指導。教育者はシフトによって変わりますが、チェックリストを用いているため、どこまで教えたか把握ができるので安心です。夜勤の開始時期は早くて3ヶ月目、またその人に合わせた始動をしています。介護の仕事が初めての方でも慌てずに業務を覚えられます。
JR仙石線 下馬駅
駐車場あり(無料)
年間休日 : 117日
有給休暇
慶弔休暇
育児休暇
産前産後休暇
夜勤手当あり
資格手当あり
時間外手当あり
固定残業代なし
通勤手当あり
処遇改善手当: 10,000円
扶養手当あり
住宅手当あり
昇給
正社員登用
研修制度
資格取得支援制度
復職支援サポート
入社祝い金制度
再雇用
寮なし
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
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