みくるべ病院の求人・転職・募集情報 - 秦野市【レバウェル介護求人｜旧 きらケア】

福利厚生が充実。精神疾患の患者さまをサポートする病院の看護助手

医療法人財団青山会が運営するみくるべ病院は、診療科目に精神科や神経科、心療内科などを掲げています。統合失調症などの一般的な精神疾患のほか、アルコールや薬物などの依存症治療にも力を入れている病院です。2018年10月には、神奈川県から依存症専門医療機関として選定されました。同院で働く魅力の一つに、福利厚生の充実が挙げられます。同院への入職後は、会員制リゾートホテル「東急ハーヴェストクラブ」の会員となり、全国20箇所以上にある同ホテルを割引で利用することが可能です。そのほか、1泊2日の職員旅行やディナーパーティーなどのイベントも豊富に開催しています！

みくるべ病院で働く魅力

• ①コミュニケーションを通して患者さまの治療に関われる職場です

  一般的な看護助手の業務では、患者さまの身の回りの世話や片付けなどを行うことが多いですが、みくるべ病院は違います。同院では、患者さまのレクリエーションにも看護助手が参加。患者さまとコミュニケーションをとる機会が多く、ときには、看護助手がレクリエーションを企画することもあります。医療行為だけでなく、コミュニケーションが重要となる精神科医療の現場。直接的な治療ができなくとも患者さまをそばで支えることができ、やりがいを感じられる職場です。

  ▲20～70代までの幅広い年齢層の看護助手が活躍中です

②基礎から最新のケアまで研修が豊富。未経験でも働きやすい環境です

精神科医療に特化するみくるべ病院では、研修制度の充実に力を入れています。精神科領域にとどまらず、誤嚥性肺炎予防のための摂食機能療法や、腸閉塞などの消化器疾患など、幅広い内容の研修を実施。精神科医療に関わりの深いアンガーマネジメントやマインドフルネスなどの知識も取り入れることができるため、自分自身の内面の成長にも役立つでしょう。もちろん、患者さまと関わる機会の多い看護助手も研修や勉強会に参加することが可能。基本の業務についても、基礎からきっちり指導を受けられるため、無資格の方や看護助手の経験がない方も、安心して就業をスタートできる環境です。

▲研修制度が整っており、未経験からでも働きやすい職場です

③残業少なめがうれしい！　スタッフ数が多く業務にゆとりが持てます

みくるべ病院では、業務量と人員のバランスを見極め、一般的な人員配置よりも多くスタッフを採用しています。若い職員が多いため、産前産後休暇や育児休暇を取る職員が増えることも見据え、ゆとりある人員を配置。スタッフ数の多さが業務に余裕を生み出し、より手厚いケアの実現や残業時間の削減に繋がっています。また、有給休暇が取得しやすいというのも同院の魅力的なポイントの一つ。スタッフの有給休暇の消化率は97％ほどですが、これはもしものときに有給を使わずに取っておきたいと考えるスタッフがいるため。実際に申請があれば必ず許可しているので、実質の有給取得率は100％とも言えるでしょう。

▲看護助手の仕事をしながら看護師を目指すスタッフもいます