医療法人社団藤友五幸会
介護老人保健施設
介護老人保健施設おおふじ五幸ホームは、静岡県磐田市に位置する定員100名の施設です。同施設は通所リハビリテーション施設を併設しています。記録は紙で行っていますが、2023年には電子に移行する予定。職員の業務負担を軽減できるよう努めています。
同施設の職員の年齢層は20代~60代。中でも若手の職員が多く活躍しており、20代~30代前半から役職についている職員もいるほどです。同施設を運営する医療法人社団藤友五幸会は、介護未経験からでもキャリアアップできる環境を整えており、たとえば入職後6ヶ月後には新人さん向けのフォローアップ研修を実施しています。ゆくゆくは経営やマネジメントにかかわるキャリアを歩むこともできるので、向上心のある方にとってやりがいの大きい環境です。
①法人内の学校で介護福祉士を取得可能。費用は全額法人が負担します
医療法人社団藤友五幸会が所属する湖山医療福祉グループは、コヤマカレッジという学校を運営しています。ここでは、介護福祉士実務者研修を取得するのに必要な講座を受けられます。さらに、介護福祉士の資格も取得できるうえ、費用は全額法人が負担。職員の金銭的負担を軽減しながら、スキルアップしやすい環境を整えています。
介護老人保健施設おおふじ五幸ホームでは、研修が充実していることも強みです。グループでの研修や法人単位の研修を3ヶ月に1回ほど開催しています。ほかにも、委員会の委員長や役職者が講師を務める施設内研修を実施。研修時間はすべて業務時間内で行うことで、職員の時間的負担の軽減にも努めています。
②理念実現を常に意識。ゆっくり利用者さまとかかわれる施設を目指しています
介護老人保健施設おおふじ五幸ホームの利用者さまの平均介護度は3.1~3.2ほど。数ヶ月で在宅復帰される方もいれば、お看取りをご希望される方もいます。
医療法人社団藤友五幸会の理念は、「自らが受けたいと思う医療と福祉の創造」です。朝礼ではこの理念を必ず唱和しているため(コロナ禍では未実施)、全職員が常日頃から意識できており、会議でもよく話題に挙がるほど。個々の利用者さまに寄り添いながら、ゆっくりコミュニケーションをとりたい方にぴったりです。
また、同法人は同施設や通所リハビリテーション施設以外にも、グループホームを運営しています。法人内異動が可能なので、幅広い介護経験が積めるのも強みです。
③チェックリストを基に習熟度を確認しながら教育。介護未経験の方も安心です
介護老人保健施設おおふじ五幸ホームは、職員が安心して働ける環境を整えています。新入職員には、2~3ヶ月ほどの間、担当者が付いて指導をしています。法人独自のチェックリストに基づいて習熟度を確認しながら教えていくため、介護未経験の方も安心です。
また、夜勤の際は介護職員・看護師合わせて6名の職員を配置。人員を手厚くしているほか、多職種の関係性も良好なので、緊急時も協力しながら対処できます。
さらに、残業については、利用者さまの急変時などイレギュラーがあったときは発生しますが、多くても月に5~10時間ほど。メリハリをつけて働ける職場です。
JR東海道本線(熱海~浜松) 磐田駅 車20分
駐車場あり(無料)
年間休日 : 110日
慶弔休暇
育児休暇
夏季休暇
産前産後休暇
特別休暇
有給休暇
夜勤手当: 10,000円 / 回
資格手当: 30,000円 ~ 100,000円
固定残業代なし
通勤手当: ~ 20,000円
家族手当あり
処遇改善手当: 10,000円 ~
住宅手当: ~ 20,000円
役職手当: 20,000円
昇給
退職金(最低勤務年数:3年)
研修制度
制服貸与
再雇用
寮なし
保育施設・託児所なし
2交替
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