医療法人社団みのり会
介護老人保健施設
月収210,000〜290,000円 (手当含む)
月収155,000〜205,000円 (手当含む)
月収210,000〜290,000円 (手当含む)
月収155,000〜205,000円 (手当含む)
月収165,000〜215,000円 (手当含む)
月収165,000〜215,000円 (手当含む)
月収155,000〜205,000円 (手当含む)
介護老人保健施設
どのような介護職員が勤務していますか?
介護職員は28名前後勤務しています。20代から60代まで年齢層は幅広く、平均年齢は42歳前後です。介護職員の約8割は介護福祉士の資格を取得しています。無資格で入職した職員の中には、勤務をしながら経験を積んで、資格取得のために日々努力している職員もいますよ。
職場の雰囲気はいかがですか?
コミュニケーションが普段から活発なので、相談もしやすくアットホームな雰囲気の職場です。施設は2フロアで運営していますが、各階に職員を7~8名配置しているので、利用者さまへ平等に目を配ることができます。職員同士はチームワークを大切にしながら勤務していますね。
入職後の教育はどのように行われていますか?
先輩職員が教育担当となり、OJTをメインとした現場教育を行っています。各フロアで教育担当者を決め、入職者と同じシフトで指導を行っているので、困ったらすぐに相談することが可能です。施設内では月に1度、ケアや施設管理についての研修が行われています。さらにスキルアップを目指す職員は、外部研修にも積極的に参加していますね。資格取得に挑戦しやすいように、費用免除などの支援制度も整えています。
働きやすい環境作りのために取り組んでいることはありますか?
ワークライフバランスを整えやすいように、休みの調整を職員同士で協力したり、子育て世代の職員には教育手当を支給したりするなど、福利厚生の充実を図っています。また、職種間の垣根なく働くことができるよう、毎日行うレクリエーションは他職種が参加することも踏まえて企画するようにしています。
施設の特徴を教えてください。
当施設は介護老人保健施設・ショートステイを合わせて80床、通所リハビリテーション33名に対応しています。介護職員だけでなく、看護職員やリハビリスタッフなど他職種と連携しながら在宅復帰に向けたリハビリの提供や、日常生活の自立を目指した介護ケアの提供を行っています。
どのような職員が向いていますか?
当施設は地域の皆さまに「老人保健施設みのり園がここにあって良かった」と思っていただけるような施設を目指し、医療・介護サービスの提供を行っています。地域の皆さまとの交流を大切に考えることができる方や介護が好きで向上心のある方のご応募をお待ちしています。
JR予讃・内子線 八幡浜駅 バス20分
駐車場あり(無料)
年間休日 : 120日
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
夜勤手当: 6,000円 ~ 8,500円 / 回
資格手当: 20,000円 ~ 30,000円
固定残業代なし
通勤手当あり
介護職手当: 15,000円
教育手当: 5,000円
介護職員等ベースアップ加算あり
特定処遇改善加算Ⅰあり
介護職員処遇改善加算Ⅰあり
昇給
退職金(勤続3年以上)
その他(福利厚生情報)
再雇用
寮あり
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください
2交替
56名
レバウェル介護編集部が
実際に聞いてきたッコ!
スタッフ
平均年齢
休日・残業
残業
年間休日
事業所の特徴
法人規模
施設形態の種類
出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
16%
要介護2
14%
要介護3
20%
要介護4
23%
要介護5
27%
現在の職員の総数
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