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医療法人孟仁会

東大阪山路病院

  • 大阪府東大阪市 / 若江岩田駅
  • 託児所あり
  • 車通勤可
  • 制服貸与
  • 職場取材あり
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東大阪山路病院_インタビュー_メイン

アルコール依存症の治療に強みを持つ病院。恵まれた待遇面も魅力です

大阪府東大阪市に位置する東大阪山路病院は、病床数164床を有し、地域に根ざした医療を提供している医療機関です。内科や外科、脳外科、リハビリテーション科など複数の診療科目を標榜しており、患者さま一人ひとりの状況や精神状態、ニーズに沿ったサービスの提供に努めています。同院は、一般病棟や回復期リハビリテーション病棟、医療療養病棟を有しているほか、アルコール​病棟が一般病院に併設されているところが特色。心身両面からアルコール依存症の専門治療を実施しています。また、同院では、働きやすい職場環境づくりにも注力。職員に契約マンションを格安で提供してもらえるほか、保育施設が完備されており、介護職員が安心して働ける環境が整っています。

東大阪山路病院で働く魅力

  • ①医療機関で介助業務に携わりつつ、医療知識や介助スキルを身に付けられます

    東大阪山路病院で働く介護職員は、「介護」というよりも、どちらかというと「治療」に携わるという意識を持って働くことができます。介護施設ではなく病院での介護の仕事であるため、介護職員が日々ケアを提供する相手はさまざまな疾患をお持ちの患者さまです。そのため、介護職員は、患者さま一人ひとりの状態に応じた適切なケアの仕方を学ぶことができます。また、治療を目的としている患者さまと日々接するので、医療知識も身に付けることが可能です。

    ▲法人契約リゾート施設が格安で利用可能! プライベートもしっかり充実させられます

    ▲法人契約リゾート施設が格安で利用可能! プライベートもしっかり充実させられます

  • ②風通しの良い職場環境が魅力。勉強会を通じてスキルアップも図れます

    東大阪山路病院では、職種の垣根なく積極的に意見交換が行われています。職場は、職員同士が円滑にコミュニケーションを図っており、風通しの良い環境です。同院では、介護職員が医療知識をはじめとするさまざまな知識を習得できるよう勉強会を実施。勉強会を通じて、介護職員に病院における介助の仕方を身に付けてもらうとともに、患者さまにより質の高いサービスを提供することを目指しています。介護職員は看護師が参加するカンファレンスにも参加。病院として、看護師と介護職員が意見交換できる場を提供し、職種間の連携強化に努めています。

    ▲忘年会をはじめとする催事を実施。他部署の職員とも親睦を深められます

    ▲忘年会をはじめとする催事を実施。他部署の職員とも親睦を深められます

  • ③指導者による入職後のフォローあり! 一歩ずつ成長していける環境です

    東大阪山路病院では、入職後に先輩職員による手厚いフォローを受けることができます。同院では、各部署に新入職員の方の教育を担当する指導者を配置。新しく入る方は、指導担当の先輩職員と一緒に現場で働きながら業務の流れを覚えることが可能です。現場で日々介助業務に当たっている先輩職員から直接指導が受けられるため、分からないことをその場ですぐに質問することができます。質問しやすい雰囲気があるところも、新しく入る方が安心して働けるポイントの一つといえるでしょう。

    ▲同一法人内のみどりクリニックが敷地内に立地。クリニックでは外来診療を行っています

    ▲同一法人内のみどりクリニックが敷地内に立地。クリニックでは外来診療を行っています

東大阪山路病院の施設・法人概要

東大阪山路病院の写真3001

アルコール依存症の治療に強みを持つ病院。恵まれた待遇面も魅力です

東大阪山路病院の写真3101

▲法人契約リゾート施設が格安で利用可能! プライベートもしっかり充実させられます

東大阪山路病院の写真3102

▲忘年会をはじめとする催事を実施。他部署の職員とも親睦を深められます

東大阪山路病院の写真3103

▲同一法人内のみどりクリニックが敷地内に立地。クリニックでは外来診療を行っています

東大阪山路病院の写真1001

隣が警察所で治安が良いです。

施設名
医療法人孟仁会 東大阪山路病院
施設形態
一般病院
勤務地
大阪府東大阪市稲葉1-7-5
交通情報

近鉄奈良線 若江岩田駅 送迎バス10分 / 近鉄奈良線 河内花園駅 徒歩12分

駐車場

駐車場なし

休日・休暇

年間休日 : 108日

有給消化率 : 80.0%

有給休暇

特別有給休暇

有給休暇

冬季休暇

育児休暇

産前産後休暇

手当
夜勤手当

夜勤手当あり

資格手当

資格手当あり

各種手当

固定残業代なし

通勤手当: ~ 25,000円

住宅手当あり

調整手当: 3,000円 ~ 15,500円

皆勤手当あり

精勤手当: 12,000円

職務手当: 14,000円

世帯主手当あり

職能手当あり

役職手当: 150,000円 ~

職務改善手当: 10,000円

当直手当: 7,300円

日曜手当: 4,500円

休日手当: ~ 12,000円

透析手当: ~ 15,000円

能力手当: 12,000円

福利厚生その他
保険
社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
※勤務日数・時間数による
給与に関する制度

昇給

退職金1

研修サポート制度

研修制度

その他福利厚生情報

役職手当

制服貸与

再雇用

リゾート施設

忘年会

定年制度:63歳
寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所あり

保育料 : 保育料 : 38,000円/月


※利用条件等はお問い合わせください

夜勤・交替制勤務

5,6,7階病棟:看護師2名
4階病棟:看護師1名+助手1名

勤務時間:
日勤 8:40~17:20
夜勤 16:00~9:00

従業員

93名

介護士 10名 / 看護師 80名

運営事業者
医療法人孟仁会
設立年月(事業所)
1981/01/01
代表者
理事長 山路孟
URL
https://yamaji-hp.org/
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介護老人保健施設摂南の郷 介護老人保健施設南荘の郷
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東大阪山路病院の職場環境

スタッフ

平均年齢

  • 若手が多い
  • ベテランが多い

男性の割合

  • 少ない
  • 多い

経験年数

  • 経験者が多い
  • 未経験者が多い

休日・残業

休みの調整

  • 調整しやすい
  • 固定休

残業

  • 少なめ
  • 多め

年間休日

  • 少なめ
  • 多め

事業所の特徴

法人規模

  • 小さい
  • 大きい

施設形態の種類

  • 少ない
  • 多い

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