医療法人ゆかり
個々のライフスタイルに合った働き方が可能です!
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個々のライフスタイルに合った働き方が可能です!
高崎ハートホスピタルは、2019年1月に旧「群馬循環器病院」からリニューアルオープン! 循環器専門医・心臓血管外科専門医や総合内科専門医などが在籍し、循環器内科や心臓血管外科に特化した医療サービスを提供しています。入院病床数は99床で、急性期病床と療養病床がおよそ半々のケアミックス病院です。新任のスタッフが業務に混乱することのないよう、教育は一から丁寧に行い、一日の業務の流れや使用する医療器具の説明が詳しく記載されたマニュアルもあるので安心です。子育て中のスタッフもたくさん在籍し、時短で勤務している職員もいます。無料駐車場も完備されているため、マイカー通勤も可能です! リニューアル以降、さらなる業務改善や体制の整備に取り組んでいるところなので、自ら積極的に職場づくりに関わりたいという方にはぴったりの環境です。
①写真付きマニュアルでわかりやすい! 新任スタッフにも優しく指導します
高崎ハートホスピタルでは、新任スタッフ向けに教育マニュアルを用意しています。マニュアルには一日の作業フローのほか、業務で使う医療器具の名称やセット方法が写真付きでわかりやすく記載されています。未経験から入職する方に対しては、まず基本的な介助業務についての院内研修を実施。その後にOJT研修に入り、先輩スタッフから丁寧に現場での業務を教えてもらえるので、病院勤務が初めての方でも安心して仕事に取り組める環境です。
▲日本初の「ハートホスピタル」と冠した病院。世界水準の病院を目指しています
②有給消化率80から90%! 子育てに理解のある職場です
同院で勤務する看護助手さんは、20代から50代までのスタッフがバランス良く在籍しています。希望休は月に3日までとなっていますが、要望があれば可能な限り融通を利かせてくれるので、連休を取ることも可能。有給休暇の消化率も80から90%と高く、しっかりと体を休めてお仕事に臨める環境です。子育てに理解のある職場で、急性期病棟でも療養病棟でも、育児をしながら働く看護助手さんが活躍しています。時短勤務をすることも可能で、残業もほとんどないため、家庭と仕事の両立がしやすいでしょう。
▲30~50代を中心に、幅広い世代の看護助手さんが活躍中!
③2019年1月にリニューアルオープン! 風通しの良い職場です!
高崎ハートホスピタルは、看護師さんと看護助手さんの関係性が良く、協力しながら働ける職場です。看護師さんは職種の分け隔てなく接してくれ、業務も優しくフォローしてもらえます。2019年1月にリニューアルされた同院は、新体制を構築しているところです。院内に職員の意見箱を設置して現場スタッフの意見やアイデアを募集したり、スタッフ同士の親睦を深めるためにお花見やバーベキューといったイベントを企画したりと、風通しの良い職場づくりに取り組んでいます!
▲患者さまを思いやる気持ちを大切に、仕事に取り組んでいます

2019年入職 看護助手
入職した理由を教えてください。
当院は福利厚生もしっかりしていて待遇が良かったので、入職を決めました。フルタイムで勤務しているのですが、残業はほとんどありませんし、子どもが学校から帰宅する前には家に戻れるので、仕事と子育てとの両立ができています。
入職後の教育についてはいかがでしたか?
私は未経験で看護助手を始めたのですが、先輩スタッフの皆さんが丁寧に仕事を教えてくださいました。皆さんわかりやすく教えてくれますし、質問にもきちんと答えてもらえます。
働く上での魅力は何ですか?
看護師さんが職種を分け隔てることなく、私たち看護助手と平等に接してくれるところです。関係性も良好なので、働きやすくて良いな、と思っています。

2019年入職 看護助手
高崎ハートホスピタルに入職した理由は何ですか?
前職は販売の仕事をしていたのですが、7年前にヘルパー2級の資格を取っていたんですよね。持っているだけではもったいないな、と思って、介護の仕事を始めたいと思ったのが理由です。
職場に向いていると思うのはどのような方ですか?
業務については入職後にしっかり教えてもらえるので、人を思いやれる気持ちのある方が向いているかなと思います。どんな患者さまにも心を開き、優しく接していれば気持ちは伝わります。「ありがとう」という言葉をいただけると、すごくモチベーションが上がりますよ。
休日はどのようにお過ごしですか?
私は地域の主任児童委員をやっているので、会議や研修に参加したり、月に1度ある子育てサロンのお手伝いをしたりしています。子育てサロンでは地域の皆さんの子育ての悩み相談に乗りながら、かわいい子どもたちと触れ合って、楽しく過ごしています。地域に貢献するために人と関わっていくという部分では、当院で学んだことを活かせているのではないかと思いますね。

2017年入職 看護助手
入職したきっかけを教えてください。
家から近く、通いやすいというところが一つの理由です。それに親戚や両親がだんだん年齢を重ねるのにしたがって、入院することも多くなってきました。医療に関する知識は全くなかったので、これを機に、知識も習得していきたいと思いました。
専門用語や専門知識を習得するのは大変でしたか?
もちろん先輩スタッフも教えてくださいますし、当院には写真付きで医療器具の名前が書かれたマニュアルがあるんです。器具をセットをする時も、写真を見ながら間違えないように行います。私のような初心者や未経験のスタッフにとっては、とても助かりますよね。
残業やお休みについてはいかがですか?
残業はほとんどありません。一日の業務がだいたい決まっていて、流れに沿って業務を行います。お休みについてもほぼ希望通りに取得できますし、連休を取ることも可能です。
病床数99床のケアミックス病院。丁寧な教育マニュアルで新任スタッフも安心!
▲日本初の「ハートホスピタル」と冠した病院。世界水準の病院を目指しています
▲30~50代を中心に、幅広い世代の看護助手さんが活躍中!
▲患者さまを思いやる気持ちを大切に、仕事に取り組んでいます
JR上越線 新前橋駅 車で約5分 / JR高崎線 高崎駅 車で約15分
駐車場あり(無料)
年間休日 : 120日
慶弔休暇
年末年始休暇
産前産後休暇
育児休暇
夏季休暇
有給休暇
夜勤手当: 16,200円 / 回
資格手当: 15,000円 ~ 20,000円
時間外手当あり
固定残業代なし
残業手当あり
通勤手当: ~ 20,000円
職務手当あり
役職手当あり
業務手当: 9,400円 ~ 12,300円
退職金1
昇給1
再雇用
寮なし
保育施設・託児所なし
48名
医師 5名 / 薬剤師 2名 / 看護師 32名 / 診療放射線技師 3名 / 理学療法士 4名 / 作業療法士 2名
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
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