ニシ・ウエルネス株式会社
| 月収 |
189,000円〜
216,000円 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | なし(無資格OK) |
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
【早番】07:00~16:00
【日勤】08:30~17:30
【遅番】11:00~20:00
残業時間(月): 下限5時間
月収189,000~216,000円 (手当含む)
年2回(2ヶ月分)
夜勤手当: 8,000円 ~ / 回
8,000円/回
資格手当あり
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
精勤手当あり
扶養手当あり
年間休日 : 108日
休日制度 : その他
有給休暇
再雇用
定年制度:65歳
石川県小松市千代町と100-1(変更範囲:施設の定める範囲)
寮あり
※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。
保育施設・託児所なし
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
直接質問しづらいこと
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
原則65歳以上で医療行為が常に必要な方でなければ、要支援1から要介護5の方まで入居は可能です。(自立の方についても若干名、受入可能です。) 要介護1から要介護5の方を対象に、短期利用サービス(ショートステイ)も利用可能です。(ただしお部屋の空きがない場合もあります。)
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
8%
要支援2
8%
要介護1
23%
要介護2
15%
要介護3
8%
要介護4
28%
要介護5
13%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
7
20
51
22
7
%
20
%
51
%
22
%
利用者数に対する、看護職員及び介護職員の常勤換算方法による人数が、1.6:1と多く、きめ細やかな対応ができます。 看護師、介護士、栄養士、ケアマネージャー、生活相談員など各部門のスタッフが協同し、お一人お一人に合った細やかな介護と、個別ケアを行っています。 「笑顔・安心・自立」のスローガンに基づき、お客様が心穏やかに生活できるよう心掛けています。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
10
20
18
13
40
10
%
20
%
18
%
13
%
40
%
1.利用者が要介護状態となった場合でも、施設においてその有する能力に応じ、自立した日常生活を営む事が出来るようにする。
2.利用者の意思及び人格を尊重し、常にその方の立場に立って、特定施設サービスを提供する様努める。
3.施設は、明るく家庭的な雰囲気を有し、地域や家庭との結びつきを重視した運営を行い、市町村、居宅介護支援事業者、
居宅サービス事業者、他の介護保険施設その他の保健医療サービス、又は福祉サービスを提供するものとの密接な連携に努める。
施設のスローガンは、「笑顔・安心・自立」です。利用者様お一人お一人が持つ能力を大切にして、可能な限り自由で尊厳のある生活を送る為のお手伝いをします。 ご自分のペースでゆったりとくつろげる生活のサポートを行い、また、周辺の豊かな自然環境や併設の菜園を活かし、散策や野菜の収穫、季節毎の行事や、近隣の子供たちとの交流、創作活動等を実施しています。これらの活動を通して、利用者様の五感を刺激し、健やかな生活をバックアップしていきたいと考えています。 【R02.11.27現在、新型コロナウイルスの流行により、館内への入館を厳しく制限しており、外出や人との交流も制限がある状態です。その中で入居者様に楽しんで頂けるように日々試行錯誤している状況です。】
1.全室個室、快適設備をご用意
2.24時間の介護体制
3.第2の家づくりを目指します(温かい雰囲気作りを心掛けます)
4.面会室での面会(看取り期の面会は居室)
5.訪問診療を希望する事も可能(訪問診療は、病院とお客様との直接契約となります)
研修委員会を設置し、年間の研修予定を組んで施設内研修を開催したり、外部講師を依頼し、同グループの4施設合同研修会を開催しています。 また、外部研修の周知・参加の促しを行い、受講した職員には施設内研修での他職員への知識の伝達を依頼するなどしています。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
石川県小松市千代町と100-1
JR北陸本線(米原~金沢) 明峰駅
駐車場あり(無料)
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。
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