株式会社生活サポーターふるまい

ふるまいプラザ

正社員
日勤のみ

新潟県見附市本所1-25-52
JR信越本線(直江津～新潟) 見附駅徒歩11分

月収	178,000円〜 211,000円 (手当含む)
職種	ヘルパー・介護職
必要資格	介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 / 社会福祉主事任用
施設形態	老人デイサービスセンター

未経験可
経験者歓迎
週休2日

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ふるまいプラザの募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務形態

日勤のみ

給与

月収178,000~211,000円 (手当含む)

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休日・休暇

休日制度 : 週休2日制

希望休日ございます。事業所により休日が異なります。

福利厚生・その他

その他福利厚生情報

再雇用(上限 65歳まで)

定年制度:60歳

業務内容

ふるまいプラザにおけるヘルパー・介護職業務全般

変更の範囲: 事業所の定める業務

対象資格

介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 / 社会福祉主事任用

就業場所

新潟県見附市本所1-25-52(変更範囲：施設の定める範囲)

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報

JR信越本線(直江津～新潟) 見附駅徒歩11分

施設形態

老人デイサービスセンター

応募条件

必須条件: 普通自動車免許必須（ＡＴ限定可）
歓迎条件: 実務経験歓迎（介護の仕事経験者優遇！）
その他: 未経験可
学歴：不問

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施設の詳細情報
（老人デイサービスセンター）

出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

大規模型でお元気なお客様が多く、にぎやかな事業所です。

ご利用者の要支援/要介護レベル

要支援1

0%
要支援2

0%
要介護1

35%
要介護2

32%
要介護3

20%
要介護4

10%
要介護5

3%

職員体制について

元気で明るい職員が多く、接遇に関しては良い評価をいただいております。

現在の職員の総数

38 名

運営方針

事業者は、利用者である要介護者の意思及び人格を尊重して常に利用者の立場に立ったサービスの提供に努めるものとします。また、関係市町村、居宅介護支援事業者、地域の保健、医療、福祉サービスとの綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めるものとします

研修等の実施状況

年間の研修計画を立てて、内部職員による研修やインターネットを活用した研修を行っています。

提供サービス・対応について

入浴は午前と午後で選択して入っていただくことができます。（お願いとしては午前にお声掛けいたします）日中の過ごし方もいくつかのプログラムから選んで行っていただくことができます。ホールでのカラオケ、身体を動かす活動、作品を作る活動を主として、不定期でパンつくりの活動、移動スーパーに来てもらって買い物など色々な活動をご提供できるようにしております。商品付きのビンゴ大会も盛り上がります。

介護サービスに関する特色等

その日の活動内容を自身で選択して実施する、自己選択型のデイサービス。パン焼き教室（不定期）、制作活動、運動系活動、カラオケ（レーザーカラオケ設備有）また、ご希望に合わせて習字・将棋・麻雀など色々な趣味活動に力を入れています。
※新型コロナウイルス感染症予防の対策で一部休止中の活動あり。

介護サービス向上に向けた
取り組み

お客様からのご要望には最善を尽くして対応を検討させていただきます。年に1回お客様アンケートを実施いたしまして、サービスの質の向上に役立たせていただいております。

処遇改善の内容

入職促進に向けた取組
- 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
- 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
両立支援・多様な働き方の推進
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
- 有給休暇が取得しやすい環境の整備
腰痛を含む心身の健康管理
- 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
- 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
生産性向上のための業務改善の取組
- 5S活動（業務管理の手法の1つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備
- 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
やりがい・働きがいの醸成
- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
- 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
- ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供

ふるまいプラザの施設・法人概要

施設名

株式会社生活サポーターふるまいふるまいプラザ

施設形態

老人デイサービスセンター

勤務地

新潟県見附市本所1-25-52

サービス提供地域

見附市

交通情報

JR信越本線(直江津～新潟) 見附駅徒歩11分

駐車場

駐車場あり(無料)

運営事業者

株式会社生活サポーターふるまい

株式会社生活サポーターふるまいの
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