ステップリハビリ・高輪の介護求人 - ヘルパー・介護職｜老人デイサービスセンター｜正社員｜ 【日勤のみ】 ｜介護福祉士【レバウェル介護求人｜旧 きらケア】

ご利用者様である要介護者・要支援者の意思及び人格を尊重して、常にご利用者様の立場に立ったサービスのご提供に努め、社会的孤立感の解消及び心身機能の維持或いは回帰、並びにご家族様等の身体的、精神的ご負担の軽減を図ることを目標とさせていただいております。

当社就業規則に基づく労働条件通知によります（９時～１８時）。

労働法令に基づく有給休暇を付与、取得可能です。

通所介護事業の業務の性質上、外部研修への参加の頻度が限られてしまうという現状があります。そうした実情を踏まえ、質の向上や新しい情報・技術の入手等を、毎日のミーティングの際、その他適宜、疾病、介助及び機能訓練の方法、事例検討、接遇・対人援助等をテーマにスタッフ全員でその研鑽に努めております。
また事業所内にて研修計画を立案。①虐待防止②認知症及び認知症ケア③個人の尊厳及びプライバシー保護④接遇⑤倫理と法令遵守⑥事故の予防と防止⑦緊急時対応及び緊急時の介護⑧感染症及び食中毒の予防と対応⑨相談及び苦情対応⑩個人情報保護と取扱い⑪介護保険制度の理解⑫通所介護の在り方と関連法令⑬具体的な介護技術⑭各使用書式の理解・・・これ等についての理解を深めるようにしており、取り分け、虐待と認知症についての研修については昨今の状況も踏まえて力を入れております。

リハビリ、体操やマッサージを中心にサービスのご提供に努めておりますが、様々なお客様のニーズ、ライフスタイルやお考え等々に無理なく応じられ得るよう努めております。

ご利用者様の自立した在宅生活の実現を目指し、機能訓練を重視したサービスのご提供を致します。
尚、入浴サービスは行ってございません。

研修やミーティング等により従業者間の情報共有、共通認識に努め、サービスの質の安定化を目指しております。