1. レバウェル介護求人TOP
  2. 東京都の介護求人
  3. 東京23区の介護求人
  4. 練馬区の介護求人
  5. ニチイケアセンター石神井公園の求人
  6. ニチイケアセンター石神井公園 ヘルパー・介護職:正社員の求人

株式会社ニチイ学館

ニチイケアセンター石神井公園

  • 新着
  • 正社員
  • 日勤・夜勤両方
  • 東京都練馬区石神井町7-17-16
  • 西武池袋線 石神井公園駅 徒歩15分
月収 193,570円〜 (手当含む)
職種 ヘルパー・介護職
必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士
施設形態 グループホーム
  • ブランク可
  • 資格取得支援
  • 制服貸与
  • 社保完備

\ カンタン1分 無料登録 /

2026/09/17に募集状況を確認しました。

会員登録なしでキープできます

ニチイケアセンター石神井公園の魅力

 

整った教育体制が魅力!資格取得サポートあり◎

  • 職員の教育体制が充実しているニチイケアセンター石神井公園。入社時には研修を実施し、スムーズな業務開始をサポートしています。接遇マナーや感染症対策といった業務に関わる内容だけでなく、仕事の手順もしっかりと習得できるのがポイント。さらに、現場ではOJTによる丁寧な指導を行っているため、安心してキャリアをスタートできるでしょう。
  • 運営元の株式会社ニチイ学館では、職員の希望に合わせて選択できる資格取得の支援制度を設けています。働きながらスキルアップを目指したい方におすすめです。

ニチイケアセンター石神井公園の募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務時間

【日勤】10:00~19:30
【夜勤】16:30~09:30

給与

月収193,570円~ (手当含む)

夜間1勤務あたりの金額25,077円

経験や資格で、給与・条件は変わります

カンタン60秒!無料登録

自分の想定給与を
教えてもらう

賞与

なし

手当

各種手当

固定残業代なし

通勤手当制度: ~50,000円

休日・休暇

休日制度 : 4週6休

育児休暇

介護休暇

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり
退職金制度なし

研修サポート制度

研修制度
資格取得支援制度

その他福利厚生情報

制服貸与

業務内容

ニチイケアセンター石神井公園における、介護全般業務

変更の範囲

施設の定める範囲

対象資格

介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士

就業場所

東京都練馬区石神井町7-17-16(変更範囲:施設の定める範囲)

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報

西武池袋線 石神井公園駅 徒歩15分
西武池袋線 大泉学園駅 (距離:1346 m)

施設形態

グループホーム

応募条件

その他

ブランク可
初任者研修以上

「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

直接質問しづらいこと
もお任せください!

無料

求人・施設について詳しく聞く

※施設や病院に内容が伝わることはありません

職場をよく知るアドバイザーがもっと詳しい情報伝えてる画像

聞いてみたい内容はどちらですか?

お問い合わせの流れ

  1. 01

    無料登録画像

    レバウェル介護に
    無料登録する

  2. 02

    条件が近い他の求人も紹介してくれる画像

    条件が近い他の求人もご紹介します

  3. 03

    面接サポート画像

    書類選考や面接も、
    アドバイザーが徹底サポートします

  4. 04

    退職交渉や必要な手続きのサポート画像

    内定後もスムーズな入職に向けて、
    退職交渉や必要な手続きの
    サポートをいたします

\ カンタン!1分で入力完了 / この求人に問い合わせてみる

レバウェル介護編集部で
まとめた施設の情報

職員の口コミ

    • 女性でも、子育てしている人でも、昇進して管理職を目指せます。
    • 会社持ちで受けられるスキルアップ研修が多く、関連企業主催の講習も充実している。
    • 各スタッフの勤務年数が反映される処遇改善手当が毎年支給されています。
  • この法人で実際に働かれていた方の口コミを、web上から集めてみました。一部個人差がある口コミや、今は当てはまらない口コミがある可能性があります。ご参考程度に見てみてください。

かんたん1分!相性のいい職場診断 マッチング率84% 無料 さっそく診断をはじめる

練馬区のおすすめ求人

この求人を見た人はこんな求人をチェックしています

きらッコ画像

今のお気持ちはどちらですか?

施設の詳細情報
(グループホーム)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

散歩を毎日行くことを日課にしているので、嬉しいとおっしゃる方が多いです 日常生活の家事(野菜きり、洗濯たたみ、干し、ホットプレート料理、台所での調理など)をそれぞれの能力にあわせて活動的に行っています 壁の飾り物はスタッフとお客様と一緒に手作りをしています 元気な方が多く、明るい家庭的な雰囲気の中で、いつも笑顔があります 入浴も1日おきに入るので、皮膚の状態も良好です

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    6%

  • 要介護2

    33%

  • 要介護3

    39%

  • 要介護4

    11%

  • 要介護5

    11%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 8

ご利用者の年齢比

0

11

17

56

17

  • 65-74歳
  • 11

    %

  • 75-84歳
  • 17

    %

  • 85-94歳
  • 56

    %

  • 95歳-
  • 17

    %

職員体制について

若い従業員は自分の得意なこと(楽器演奏、体操など)を、レクレーションに取り入れ盛り上げています

現在の職員の総数

21 名

職員の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

職員の年齢比

11

44

22

22

0

  • 20代
  • 11

    %

  • 30代
  • 44

    %

  • 40代
  • 22

    %

  • 50代
  • 22

    %

運営方針

1認知症であっても、その人らしさを大切にします。
2おひとりおひとりの心に寄り添いながら、真心を込めたサポートをいたします。3家庭的な生活であり、楽しみや安心感をもてるような環境を作ります。4重度化してもホームで暮らせるよう支援します。5地域社会とのつながりを重視していきます

提供サービス・対応について

毎日散歩にいくので、近所の方々とも挨拶をすることも多いです 社会活動として近所に買い物に行くことや、今現在、ボランティアの方も5年以上続いています 毎週木曜日に一般の外部の方にも向けた、見学会を行っています お客様には家事のほか、レクリエーション、口腔体操、普通の体操などもやっていただき、認知症の進行を少しでも遅らせ、生活の維持、寝たきりにならないように努めています

介護サービスに関する特色等

家庭的な環境のもとで、食事、入浴、排泄等の日常生活の支援および機能訓練を行うことにより、安心と尊厳のある生活を、ご入居者がその有する能力に応じ可能な限り自立して営むことができるようサービスを提供します。

介護サービス向上に向けた
取り組み

毎日の体操を充実させています(手ぬぐい体操や、笑いヨガなど) 認知症の方に向ける非言語コミュニケーションに力を入れています

処遇改善の内容

  • 入職促進に向けた取組

    • 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
    • 事業者の共同による採用・人事ローテーション・研修のための制度構築
    • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
    • 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
  • 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
    • 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
    • エルダー・メンター(仕事やメンタル面のサポート等をする担当者)制度等導入
    • 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
  • 両立支援・多様な働き方の推進

    • 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
    • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
    • 有給休暇が取得しやすい環境の整備
    • 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
  • 腰痛を含む心身の健康管理

    • 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
    • 雇用管理改善のための管理者に対する研修等の実施
    • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • 高齢者の活躍(居室やフロア等の掃除、食事の配膳・下膳などのほか、経理や労務、広報なども含めた介護業務以外の業務の提供)等による役割分担の明確化
    • 5S活動(業務管理の手法の1つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの)等の実践による職場環境の整備
    • 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減
  • やりがい・働きがいの醸成

    • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
    • 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
    • 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
    • ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供

ニチイケアセンター石神井公園の施設・法人概要

施設名
株式会社ニチイ学館 ニチイケアセンター石神井公園
施設形態
グループホーム
勤務地

東京都練馬区石神井町7-17-16

交通情報

西武池袋線 石神井公園駅 徒歩15分 / 西武池袋線 大泉学園駅 (距離:1346 m)

運営事業者
株式会社ニチイ学館

株式会社ニチイ学館の
すべての求人をみる

代表者
森 信介
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
5230491

ニチイケアセンター石神井公園
と同じエリアから探す

他の求人を探す

介護転職
お役立ちコンテンツ

「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

  • 厚生労働大臣許可番号
  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

一般社団法人日本人材紹介事業協会のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度のロゴ

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。

本サイトに掲載している法人情報の一部は、経済産業省の「Gビズインフォ(https://info.gbiz.go.jp/)」のデータを加工して利用しています。

レバウェル介護 SNS公式アカウント

  • レバウェル介護公式facebook

  • レバウェル介護公式Instagram

キープリストに追加しました

「キープ中の求人を見る」から、
キープした求人を確認できます。

閉じる

  1. レバウェル介護求人TOP
  2. 東京都の介護求人
  3. 東京23区の介護求人
  4. 練馬区の介護求人
  5. ニチイケアセンター石神井公園の求人
  6. ニチイケアセンター石神井公園 ヘルパー・介護職:正社員の求人