株式会社ベストケア・パートナーズ

みつばメゾン朝霞膝折

正社員
日勤・夜勤両方

埼玉県朝霞市膝折町2-19-26

月収	320,000円〜 370,000円 (手当含む)
職種	ヘルパー・介護職
必要資格	介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 / 認知症介護基礎研修
施設形態	有料老人ホーム

未経験可
完全週休2日
高給与
社保完備
賞与あり

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みつばメゾン朝霞膝折の魅力

教育体制が充実◎資格取得をサポートしています

教育体制が充実しているみつばメゾン朝霞膝折。入社後は先輩職員が業務に同行するOJTがあります。また、介護福祉士実務者研修や介護福祉士、喀痰吸引等研修の資格取得にかかる費用を会社が負担。スキル・キャリアアップを目指せる環境です。
家庭と両立しやすい休暇制度が整っているのもみつばメゾン朝霞膝折の魅力の一つです。育児休暇や介護休暇、看護休暇はもちろん、日にちを指定できる特別休暇もあります。プライベートも大切にしながら働けるのがうれしいですね。

みつばメゾン朝霞膝折の募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務時間

【早番】07:00~16:00
【日勤】08:30~17:30
【遅番】11:00~20:00
【遅番】13:00~22:00
【夜勤】22:00~09:00

残業時間(月): 上限5時間

給与

月収320,000~370,000円 (手当含む)

※経験、スキルを考慮の上決定　
【関東】月給320,000円～370,000円
・経験・能力を考慮のうえ決定します。

・基本給：210,000円
・処遇改善加算手当： 72,500円～117,500円
・処遇改善加算ベースアップ：7,500円～12,500円
・夜勤手当：30,000円（平均的な回数の月間5回として計算しています）

※試用期間中6ヶ月間の給与はー1.5万円

経験や資格で、給与・条件は変わります

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賞与

年2回

業績や実績に応じて報奨金を支給。（昨年度実績年2回計580,000円以上）

手当

各種手当

固定残業代なし

通勤手当制度: ~30,000円

休日・休暇

年間休日 : 105日

休日制度 : 完全週休2日制

※休日は年間曜日固定のシフト制。休日の曜日は希望をもとに決定します。
※連休は相談可能ですが、土日固定は原則できません。土曜日または日曜日を休日として希望される場合、採用時に所定の給与条件よりー1万円の金額でのオファーとなります。

福利厚生・その他

保険: 社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)
給与に関する制度: 昇給あり(昇給は年2回（4月・10月）　1回の昇給で3～5万円UPの実績あり。)
退職金制度なし
その他福利厚生情報: 定年制度:65歳

業務内容

みつばメゾン朝霞膝折での介護業務

変更の範囲: 事業所の定める業務

対象資格

介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 / 認知症介護基礎研修

就業場所

埼玉県朝霞市膝折町2-19-26(変更範囲：施設の定める範囲)

施設形態

有料老人ホーム

応募条件

その他: 未経験可
当社では、毎月1日と16日をご入職日と設定しておりますが、
1日付でご入職された方は試用期間が6ヶ月。
16日付でご入職された方は試用期間が6.5ヶ月となります。
各試用期間につき期間以外に条件の違いはございません。

「夜勤・交替制」「保育施設・託児所」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

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みつばメゾン朝霞膝折の施設・法人概要

施設名

株式会社ベストケア・パートナーズみつばメゾン朝霞膝折

施設形態

有料老人ホーム

勤務地

埼玉県朝霞市膝折町2-19-26

運営事業者

株式会社ベストケア・パートナーズ

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代表者

中山彬

資本金

2000万円

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