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株式会社ベネッセスタイルケア

ボンセジュール川口

  • 新着
  • 正社員
  • 日勤・夜勤両方
  • 埼玉県川口市朝日5-5-10
  • 埼玉高速鉄道線 南鳩ヶ谷駅 徒歩21分
月収 303,500円〜 (手当含む)
職種 ヘルパー・介護職
必要資格 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修
施設形態 有料老人ホーム
  • 高給与
  • 車通勤可
  • 社保完備
  • 賞与あり

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2026/11/02に募集状況を確認しました。

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ボンセジュール川口の写真1001

2012年4月オープンのキレイなホームです

ボンセジュール川口の写真1002 ボンセジュール川口の写真1003

ボンセジュール川口の魅力

 

キャリア支援体制あり!家庭との両立を目指せる◎

  • ボンセジュール川口の魅力は、職員の成長を後押ししていること。資格取得支援制度があり、サポートを受けながら介護福祉士を目指すことが可能です。また、介護支援専門員の資格取得支援もあるため、キャリアアップを目指したい方にもマッチするでしょう。
  • 同施設は、ライフステージに合わせて勤務できる環境です。出産・育児・介護支援制度が整えられており、状況に応じて時短勤務で働くことができます。また、お子さまの看護休暇を時間単位で利用できるのもうれしいポイントです。仕事と家庭の両立を図りやすいでしょう。

ボンセジュール川口の募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務時間

【早番】07:00~16:00
【日勤】09:00~18:00
【遅番】11:00~20:00
【夜勤】16:00~09:00

残業時間(月): 下限5時間

給与

月収303,500円~ (手当含む)

・勤務地による手当 ¥14,000‐
・介護福祉士関連手当 ¥34,000‐
・始終業関連手当 ¥3,500‐
・固定時間外勤務手当 ¥10,000‐
・夜勤関連手当(5回/月の場合) ¥50,000‐
※16時間夜勤の例。回数により変動あり。
・月収例 ¥341,500‐
・年収例(賞与含む※コアグレード相当、 残業時間10時間/月の場合) ¥4,529400‐

経験や資格で、給与・条件は変わります

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賞与

年2回(2ヶ月分)

手当

夜勤手当

夜勤手当あり

各種手当

固定残業代なし

通勤手当制度: あり

介護職員初任者研修手当: 6,000円 ~

処遇改善支援手当: 9,000円 ~

処遇改善加算関連手当: 12,000円 ~

地域調整給: 40,000円 ~

休日・休暇

年間休日 : 113日

休日制度 : 4週8休

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり
退職金制度あり

その他福利厚生情報

定年制度:65歳

業務内容

ボンセジュール川口での介護業務全般

変更の範囲

変更なし

対象資格

介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修

就業場所

埼玉県川口市朝日5-5-10(変更範囲:施設の定める範囲)

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報

埼玉高速鉄道線 南鳩ヶ谷駅 徒歩20分
JR京浜東北線 川口駅 バス「朝日環境センター」下車、徒歩7分

通勤

車通勤可

施設形態

有料老人ホーム

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(有料老人ホーム)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

居室が広く独立感の感じられる造りが、自宅での生活により近い環境が保てるので、 入居後もお身体に大きな変化がさほどない状態で、生活を継続されている方が多いです。

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    11%

  • 要支援2

    16%

  • 要介護1

    14%

  • 要介護2

    8%

  • 要介護3

    24%

  • 要介護4

    11%

  • 要介護5

    16%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 8

ご利用者の年齢比

0

3

38

56

3

  • 65-74歳
  • 3

    %

  • 75-84歳
  • 38

    %

  • 85-94歳
  • 56

    %

  • 95歳-
  • 3

    %

職員体制について

ホーム内での研修や勉強会・事例検討会を実施し、知識や技術向上に努めています。 職員の趣味や特技をレクリエーションに導入しています。 季節を感じていただける行事は準備期間を長くとり、安全対策を徹底しています。

現在の職員の総数

25 名

職員の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

職員の年齢比

17

23

17

27

17

  • 20代
  • 17

    %

  • 30代
  • 23

    %

  • 40代
  • 17

    %

  • 50代
  • 27

    %

  • 60代〜
  • 17

    %

運営方針

その方らしさに、深く寄りそう。
ご利用者が「ご自分らしく生きること」を大切にしています。その方がどのような人生を歩まれ、何を望まれ、どのようなこだわりをお持ちなのか、心のありかを考えて、サービスのあり方を考えます。
ご利用者が生きがいを感じながらホームでお過ごしいただくため、またご家族に安心してホームにおまかせいただくために、その方が持つ能力を最大限にいかしたサービスの提供を目指してまいります。

提供サービス・対応について

外出の機会を多く持っています。 毎週金曜日は買い物ツアー隔週水曜日は図書館へ毎週土曜日は散歩の日天気の良い日は屋上でカフェを開いています。

介護サービスに関する特色等

ご入居者の毎日が輝くために
○私は、介護という仕事にたずさわれる感謝を常に忘れず、ご入居者の心身両面の支えとなります。
○介護のプロとしての誇りを持って、介護技術の向上に努めます。
○私は、ご入居者のお話を心の耳で聴き、共感します。
○私は、ご入居者のことを人生の先輩として尊敬し、その方のことをたくさん知るようにつとめます。
○私は、ご入居者の喜びを自分自身の喜びととらえ、毎日が輝くお手伝いをあきらめることなく追求していきます。
○私は、一回でも多く、ご入居者に笑っていただけるよう、ご入居者と一緒に楽しみま
す。

介護サービス向上に向けた
取り組み

マナープロジェクトを設けています。 環境整備や職員のマナーについての取り組みをします。

処遇改善の内容

  • 入職促進に向けた取組

    • 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
  • 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
    • 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
  • 両立支援・多様な働き方の推進

    • 有給休暇が取得しやすい環境の整備
  • 腰痛を含む心身の健康管理

    • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
  • やりがい・働きがいの醸成

    • 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供

ボンセジュール川口の施設・法人概要

施設名
株式会社ベネッセスタイルケア ボンセジュール川口
施設形態
有料老人ホーム
勤務地

埼玉県川口市朝日5-5-10

交通情報

埼玉高速鉄道線 南鳩ヶ谷駅 徒歩20分 / JR京浜東北線 川口駅 バス「朝日環境センター」下車、徒歩7分

駐車場

駐車場:5,000円 / 月

従業員

30名

看護師 4名 / 介護士 18名

運営事業者
株式会社ベネッセスタイルケア

株式会社ベネッセスタイルケアの
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設立年月(事業所)
2012/01/01
設立年月(法人)
1995/09/07
代表者
代表取締役 滝山真也
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
4501548

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  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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