福井県民生活協同組合
| 時給 |
1,090円〜
1,305円 |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 |
| 施設形態 | 老人デイサービスセンター |
【日勤】08:30~17:00
時給1,090~1,305円
年3回(0.5ヶ月分)
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
職務手当あり
休日制度 : 週休2日制
有給休暇
福井県大野市天神町3-21(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所あり
※利用条件等はお問い合わせください
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
畑、お裁縫、折り紙交流などそれぞれ好きなことに夢中になって活動されています。
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
43%
要介護2
30%
要介護3
15%
要介護4
13%
要介護5
0%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
0
5
21
50
24
5
%
21
%
50
%
24
%
個性豊かなスタッフが、それぞれのアイデアを活かして利用者と関わっています。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
10
20
30
40
10
%
20
%
30
%
40
%
1.事業所の介護従事者は、要介護(要支援)状態等の心身の特性を踏まえて、その利用者が可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、さらに利用者の社会的孤立感の解消及び心身機能の維持並びにその家族の身体的、精神的負担の軽減を図るために、必要な日常生活上の世話及び機能訓練等の介護その他必要な援助を行う。
2.利用者の人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスを提供する。
3.事業の実施にあたっては、関係市町村、地域の保険・医療・福祉サービスの綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めるものとする。
4.生協組合員や地域住民のボランタリーな活動と連携した生協らしい活動をすすめる。
リスクマネジメント研修認知症研修
虐待・身体拘束研修10の基本ケアの講座
腰痛対策倫理及び法令遵守
個人情報保護プライバシー保護
事故発生再発防止感染症・食中毒予防
3年目節目研修業務改善(事例研究会)
採用時研修高次脳機能障害
OJT(3ヶ月)AED講習
接遇研修
個別機能訓練、入浴、食事、外出、社会参加、園児、児童との交流など地域とのつながりを大切にしながら、ADLの維持、向上につながる活動をしています。
『あなたらしさいつまでも』を理念とし、「せいきょう10の基本ケア」をケア指針に利用者の在宅生活を最期までサポートしています。「せいきょう10の基本ケア」とは、利用者自身がQOL(生活の質)を高めることを目標とし、自己選択・自己決定を促しています。具体的には、病気にならない衛生的な環境を整備し、立位・歩行等の動作を意図的に行う生活行為づくり、地域での社会参加を行うことで利用者のしたいことを継続できる体づくりや心のサポートを行っています。自らの「~したい」の実現のため、また、自分らしく最期まで生活できるように日々利用者の思いを大切にケアを実践しています。
『あなたらしさいつまでも』を理念とし、「せいきょう10の基本ケア」をケア指針に利用者の在宅生活を最期までサポートしています。「せいきょう10の基本ケア」とは、利用者自身がQOL(生活の質)を高めることを目標とし、自己選択・自己決定を促しています。具体的には、病気にならない衛生的な環境を整備し、立位・歩行等の動作を意図的に行う生活行為づくり、地域での社会参加を行うことで利用者のしたいことを継続できる体づくりや心のサポートを行っています。自らの「~したい」の実現のため、また、自分らしく最期まで生活できるように日々利用者の思いを大切にケアを実践しています。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
福井県大野市天神町3-21
九頭竜線 越前大野駅 徒歩11分
駐車場あり(無料)
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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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