神奈川みなみ医療生活協同組合
| 月収 | 230,000円〜 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護福祉士 |
| 施設形態 | 老人短期入所施設 |
学習機会が豊富◎柔軟な対応力が身につけられる環境
【早番】06:30~14:30
【日勤】09:00~17:00
【遅番】14:00~22:00
残業時間(月): 下限10時間
月収230,000円~ (手当含む)
年2回(2ヶ月分)
固定残業代なし
通勤手当あり
実費支給、パートは最短経路のみ
通勤手当制度: あり
全額支給
住宅手当: 4,500円 ~ 14,500円
職務手当あり
処遇改善手当: 12,000円 ~ 14,000円
早出遅出手当: 15,000円 ~ 20,000円
年間休日 : 107日
休日制度 : シフト制
土曜日月2回
夏季休暇
育児休暇(取得実績)
有給休暇
年末年始休暇
再雇用(65歳まで)
定年制度:60歳
神奈川県三浦郡葉山町上山口3182(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
通勤手当あり
車通勤可
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ショートステイなので、利用される日数はケースによって異なります。毎月定期的に利用される方やロングで利用される方も居られます。要支援1の方から要介護5の方まで色々な状況の方が利用されています。地域の方の利用も多く、利用者さん同士の交流の機会も多いです。
ご利用者の総数
45 名
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
0%
要支援2
0%
要介護1
18%
要介護2
22%
要介護3
27%
要介護4
24%
要介護5
9%
ご利用者の男女比
家庭的で温かい雰囲気作りを心がけています。勤続年数が長い職員が多く、チームワークが良いです。職場は笑い声が多く活気があります。
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
9
45
36
9
9
%
45
%
36
%
9
%
その人らしさ大切に、ホットできるサービスをめざします。
医療との連携を蜜に、安心できるサービスをめざします。
地域の人とのふれあい豊かなショートステイをめざします。
午前・午後のレクリエーションで転ばない体力作りを目指し、貯筋体操に取り組んでいます。
体操等を継続して行い、利用者さんが元気になれるよう活動の機会を積極的に作っています。
わずかでも、利用者さん自身が笑顔で楽しめる時間を職員それぞれが工夫しながら作っています。
月に一回、行事レクを行っています。夏祭りや運動会、バーチャルバス旅行等様々な取り組みは、利用者さんにとても好評です。
入職促進に向けた取組
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
両立支援・多様な働き方の推進
腰痛を含む心身の健康管理
生産性向上のための業務改善の取組
やりがい・働きがいの醸成
神奈川県三浦郡葉山町上山口3182
駐車場あり(無料)
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レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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