医療法人紺医会
| 月収 |
197,000円〜
286,610円 (手当含む) |
|---|---|
| 職種 | ヘルパー・介護職 |
| 必要資格 | 介護職員初任者研修 / 介護福祉士実務者研修 / 介護福祉士 |
| 施設形態 | 通所リハビリテーション |
リゾート施設をリーズナブルに利用可能◎昇給・賞与制度を完備♪
採用担当者に職場の話を聞きました!
【日勤】08:30~17:30
残業時間(月): 下限5時間
月収197,000~286,610円 (手当含む)
年2回(3.5ヶ月分)
資格手当: 8,000円
介護福祉士
ケアマネージャー:15,000円※固定給に含む
固定残業代なし
通勤手当制度: あり
住宅手当: 5,000円 ~ 30,000円
扶養手当: 5,000円 ~ 19,000円
職務手当: 10,000円
固定給に含む
年間休日 : 114日
休日制度 : 4週8休
シフト制
有給休暇10日(入社6ヶ月後10日付与)
再雇用(65歳まで)
定年制度:62歳
神奈川県横浜市神奈川区菅田町1989(変更範囲:施設の定める範囲)
寮なし
保育施設・託児所なし
車通勤可
「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。
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内定後もスムーズな入職に向けて、
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サポートをいたします
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出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります
ご利用者の要支援/要介護レベル
要支援1
3%
要支援2
13%
要介護1
14%
要介護2
25%
要介護3
18%
要介護4
16%
要介護5
12%
ご利用者の男女比
ご利用者の年齢比
6
9
53
31
1
6
%
9
%
53
%
31
%
1
%
現在の職員の総数
職員の男女比
職員の年齢比
0
25
19
19
38
25
%
19
%
19
%
38
%
リハビリを必要とするご利用者様に楽しく、元気をモットーに、暖かな心のふれあいを基本にして、安全に配慮しながら生活機能の維持向上を目指し、「ご利用者様本位」「自立支援」「家庭復帰」を支え、ご利用者様とご家族の結びつきを大切にします。
リハビリを行うことが当施設の主な役割ですが、機能訓練のみならず、栄養面への配慮、認知症の予防、入浴の提供にも力を入れています。 〇栄養面への配慮:食事は施設内で栄養科が調理します。取れたての野菜などを栄養士がメニューを考え、調理師が調理します。自社運営なので出来立ての食事の提供が可能です。 〇認知症の予防:編み物などの立体的な作品制作や将棋なども盛んにおこなわれています。特に将棋はAI将棋との勝負で段位を授けるなど、男性ご利用者にも楽しく認知長予防していただけるプログラムとなっております。 〇入浴の提供:当施設の入浴は特に人気があり、広く開放的な浴室で、お一人用の浴槽と機械浴を提供しており、温まるまでご自分のペースでご入浴いただけます。
●リハビリスタッフによる個別対応でリハビリテーションサービスを提供します。
●明るく家庭的な雰囲気の下で、常にご利用者様の立場に立って介護職員がサービスに努めております。
神奈川県横浜市神奈川区菅田町1989
ブルーライン 片倉町駅 徒歩22分
駐車場あり(無料)
97名
職種
雇用形態
施設形態
経験・資格
こだわり条件
「レバウェル介護」は厚生労働大臣認可の介護求人紹介 / 転職支援サービスです。完全無料にてご利用いただけます。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、人材紹介の専門性と倫理の向上を図る一般社団法人日本人材紹介事業協会に所属しております。

レバウェル介護を運営するレバウェル株式会社は、厚生労働省「医療・介護・保育分野における適正な有料職業紹介事業者の認定制度」の介護分野認定事業者です。
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