株式会社ANCHOR

デイサービス按心らいふ

新着
パート・アルバイト
日勤のみ

大阪府東大阪市吉原2-3-43
近鉄けいはんな線吉田駅徒歩8分

時給	1,300円〜
職種	ヘルパー・介護職
必要資格	介護福祉士
施設形態	老人デイサービスセンター

駅近
職場取材あり

デイサービス按心らいふの

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2026/08/12に募集状況を確認しました。

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デイサービス按心らいふでの働き方・取り組みについて

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デイサービス按心らいふの募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

パート・アルバイト

勤務形態

日勤のみ

給与

時給1,300円~

※モデル給

基本給120,000円
月給
基本給（月額平均）又は時間額120,000円～160,000円

定額的に支払われる手当職能手当　10,000円～10,000円
処遇改善手当　32,000円～32,000円
資格手当　15,000円～15,000円
固定残業手当　28,000円～28,000円a+b205,000円～245,000円

その他の手当等付記事項皆勤手当：5,000円
＊固定残業手当残業の有無に関係なく、月18～23時間分支給。超過分は別途支給いたします。

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休日・休暇

休日制度 : その他

勤務日などは柔軟に対応します

業務内容

老人デイサービスセンターのヘルパー・介護職業務全般

変更の範囲: 施設の定める範囲

対象資格

介護福祉士

就業場所

大阪府東大阪市吉原2-3-43グランドハイツ1階A号室(変更範囲：施設の定める範囲)

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報

近鉄けいはんな線吉田駅徒歩8分

施設形態

老人デイサービスセンター

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施設の詳細情報
（老人デイサービスセンター）

出典：介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

介護度の平均としては、要介護1～2と、重度のご利用者様はそれほど居らず、元気になりたいと意欲的な方が多いです。

ご利用者の要支援/要介護レベル

要支援1

0%
要支援2

0%
要介護1

51%
要介護2

30%
要介護3

10%
要介護4

10%
要介護5

0%

ご利用者の男女比

男性 4
：
女性 6

職員体制について

現在の職員の総数

11 名

職員の男女比

男性 5
：
女性 5

職員の年齢比

0

25

38

0

30代
25

%

40代
38

%

50代
38

%

運営方針

要介護状態の利用者に可能な限りその居宅において、その有する能力に応じ自立した日常生活を営むことができるよう、さらに利用者の社会的孤立感の解消及び心身機能の維持並びにその家族の身体的、精神的負担の軽減を図るために、必要な日常生活上の世話及び機能訓練等の介護その他必要な援助を行う。

研修等の実施状況

年間スケジュールを立て1ヶ月に1度、内部研修を行っております。
不定期にて外部研修セミナーに参加。

提供サービス・対応について

午前と午後の２部制で、お食事の提供はございませんが、入浴（ご希望される方のみ）と個別機能訓練に特化したサービスを提供しております。

介護サービスに関する特色等

アットホームな雰囲気の中、ご利用者様一人ひとりのお身体の状態に合わせての個別機能訓練の提供。

介護サービス向上に向けた
取り組み

・働きながら介護福祉士習得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を習得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援（研修受講時の他の介護職員の負担を軽減する為の代替職員確保を含む）・健康診断・こころの健康等の健康管理面の強化、職員休憩疾、分煙スペース等の整備・職員に増員による業務負担の軽減

処遇改善の内容

入職促進に向けた取組
- 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
資質の向上やキャリアアップに向けた支援
- 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
両立支援・多様な働き方の推進
- 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
腰痛を含む心身の健康管理
- 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
生産性向上のための業務改善の取組
- 5S活動（業務管理の手法の1つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの）等の実践による職場環境の整備
やりがい・働きがいの醸成
- ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善

デイサービス按心らいふの施設・法人概要

施設名

株式会社ANCHOR デイサービス按心らいふ

施設形態

老人デイサービスセンター

勤務地

大阪府東大阪市吉原2-3-43グランドハイツ1階A号室

サービス提供地域

東大阪市

交通情報

近鉄けいはんな線吉田駅徒歩8分

従業員

6名

運営事業者

株式会社ANCHOR

代表者

上村実知雄

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