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医療法人浩治会

介護老人保健施設大今里ケアホーム

  • 正社員
  • 日勤のみ
  • 大阪府大阪市東成区大今里西2-17-16
  • 大阪市営地下鉄千日前線 今里駅 徒歩5分
月収 177,000円〜 (手当含む)
職種 ヘルパー・介護職
必要資格 介護職員初任者研修
施設形態 通所リハビリテーション
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 経験者歓迎
  • 自動車免許歓迎
  • 資格取得支援
  • 駅近
  • 社保完備
  • 賞与あり

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介護老人保健施設大今里ケアホームの募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務時間

【日勤】08:15~17:15

給与

月収177,000円~ (手当含む)

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賞与

年2回

計3.66ヵ月分(前年実績)

手当

各種手当

固定残業代なし

通勤手当制度: ~30,000円

休日・休暇

年間休日 : 114日

休日制度 : 4週8休

年間休日:114日
夏期休暇:5日(6/1から11/30)※法人規定有り
有給休暇:入職後6ヶ月後に10日・労働基準法に準ずる
その他の休暇:冬期休暇 5日(12/1から翌年5/31)※法人規定有り

夏季休暇

冬季休暇

産前産後休暇

育児休暇

有給休暇

看護休暇

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり(年1回)
退職金制度あり(勤続1年以上)

補助制度

食事補助(食事補助あり(施設昼食を無料でご利用出来ます))

研修サポート制度

研修制度
資格取得支援制度

その他福利厚生情報

再雇用

定年制度:60歳

業務内容

デイケアでの介護業務全般

変更の範囲

変更なし

対象資格

介護職員初任者研修

就業場所

大阪府大阪市東成区大今里西2-17-16(変更範囲:施設の定める範囲)

寮

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報

大阪市営地下鉄千日前線 今里駅 徒歩5分

施設形態

通所リハビリテーション

応募条件

歓迎条件

実務経験歓迎 / 普通自動車免許歓迎

その他

未経験可
ブランク可

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施設の詳細情報
(通所リハビリテーション)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    5%

  • 要支援2

    14%

  • 要介護1

    12%

  • 要介護2

    22%

  • 要介護3

    18%

  • 要介護4

    21%

  • 要介護5

    9%

職員体制について

現在の職員の総数

31 名

運営方針

1.リハビリテーションにより、心身機能の維持・向上に努めます。2.利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ったサービスに努めます。3.行政機関のほか、指定居宅サービス事業者、指定居宅介護支援事業者、保健医療サービス及び福祉サービスを提供する者との連携に努めます。4.地域や家族にも開かれた場所となります。

介護サービスに関する特色等

○老健に併設されているデイケアですが、専用のお風呂があります。○野外レクリエーションに力を入れています。(年2回程度)○デイケア関連の施設がすべて1階にありフロアを移動して頂く必要がありません。

介護サービス向上に向けた
取り組み

介護職員処遇改善加算(Ⅰ)、介護職員等特定処遇改善加算(Ⅰ)、ベースアップ等支援加算を取得 ・介護サービス情報公表制度の活用による経営・人材育成理念の見える化

処遇改善の内容

  • 入職促進に向けた取組

    • 他産業からの転職者、主婦層、中高年齢者等、経験者・有資格者等にこだわらない幅広い採用の仕組みの構築
  • 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
  • 両立支援・多様な働き方の推進

    • 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
  • 腰痛を含む心身の健康管理

    • 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施
    • 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
    • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
    • 高齢者の活躍(居室やフロア等の掃除、食事の配膳・下膳などのほか、経理や労務、広報なども含めた介護業務以外の業務の提供)等による役割分担の明確化
    • 業務手順書の作成や、記録・報告様式の工夫等による情報共有や作業負担の軽減

介護老人保健施設大今里ケアホームの施設・法人概要

施設名
医療法人浩治会 介護老人保健施設大今里ケアホーム
施設形態
訪問リハビリテーション / 介護老人保健施設 / 訪問介護事業所 / 通所リハビリテーション
勤務地

大阪府大阪市東成区大今里西2-17-16

交通情報

大阪市営地下鉄千日前線 今里駅 徒歩5分

駐車場

駐車場なし

運営事業者
医療法人浩治会
代表者
理事長 鹿野浩一
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
1982817

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  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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