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株式会社ACA

ケアプランエンゼル中央

  • 正社員
  • 日勤のみ
  • 東京都中央区勝どき2-10-14
  • 都営浅草線 馬込駅 徒歩6分
月収 220,000円〜
315,000円 (手当含む)
職種 ケアマネジャー
必要資格 ケアマネジャー
施設形態 居宅介護支援事業所
  • 未経験可
  • ブランク可
  • 年齢不問
  • 土日休み
  • 週休2日
  • 資格取得支援
  • 駅近
  • 社保完備
  • 賞与あり

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ケアプランエンゼル中央の魅力

 

フレックスタイムあり◎柔軟な働き方ができる!

  • プライベートに合わせた働き方が可能なケアプランエンゼル中央 。フレックスタイムや変形労働時間制を導入しているのが特徴です。また、インセンティブ制度も取り入れており、モチベーションを維持しながら自身のペースで業務に取り組めるのが魅力的ですね。先輩社員がしっかりとフォローしてくれる体制が整っている同事業所。未経験の方やブランクのある方も安心して働ける職場です。
  • 待遇の面では、時短勤務や退職金などの制度を整備しています。そのほかにも、予防接種の助成制度を設けるなど、職員の健康サポートにも取り組んでいるのがポイントです。

ケアプランエンゼル中央の募集詳細

職種

ケアマネジャー

雇用形態

正社員

勤務時間

【日勤】08:45~17:45

フレックス・変形労働時間制 (1年単位で設定)。ご家庭等の事情に合わせた勤務相談可。

残業時間(月): 下限6時間

給与

月収220,000~315,000円 (手当含む)

経験や資格で、給与・条件は変わります

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賞与

年1回(1.2ヶ月分)

前年度実績

手当

各種手当

時間外手当あり

固定残業代なし

通勤手当制度: ~40,000円
実費支給

職務手当: 30,000円

固定残業代: ~ 30,000円

11~15hを超える時間外労働は追加で支給

歩合手当: 3,000円 ~ 4,000円

ケアプラン数1件あたり。26件目から2400円。

通信手当: 1,000円 ~

精皆勤手当: 10,000円

休日・休暇

年間休日 : 107日

休日制度 : 週休2日制

夏季休暇3日

産前産後休暇

育児休暇(取得実績あり)

慶弔休暇

有給休暇

介護休暇

年末年始休暇

GW休暇

祝日・土曜・日曜 休み

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり(年1回:500円〜2,000円/月(前年度実績))
退職金制度あり(勤続2年以上)

研修サポート制度

研修制度(ビジネススキルアップ研修)
資格取得支援制度
復職支援サポート

その他福利厚生情報

再雇用(上限70歳)
健康診断・予防接種助成
介護支援制度
育児短時間勤務制度
勤続延長
育児支援制度
退職金共済加入

定年制度:65歳

業務内容

ケアプラン作成

変更の範囲

施設の定める範囲

対象資格

ケアマネジャー

就業場所

東京都中央区勝どき2-10-14勝どきロードス305(変更範囲:施設の定める範囲)

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報

都営浅草線 馬込駅 徒歩6分
JR横須賀線 西大井駅 徒歩15分
JR湘南新宿ライン 西大井駅 徒歩15分
東急大井町線 荏原町駅 徒歩16分
都営浅草線 中延駅 徒歩16分
東急大井町線 中延駅 徒歩19分

施設形態

居宅介護支援事業所

応募条件

その他

ブランク可
未経験可
年齢不問

「夜勤・交替制」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。

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(居宅介護支援事業所)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の総数

98 名

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    2%

  • 要支援2

    3%

  • 要介護1

    41%

  • 要介護2

    28%

  • 要介護3

    13%

  • 要介護4

    10%

  • 要介護5

    3%

ご利用者の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

ご利用者の年齢比

3

6

38

48

4

  • -64歳
  • 3

    %

  • 65-74歳
  • 6

    %

  • 75-84歳
  • 38

    %

  • 85-94歳
  • 48

    %

  • 95歳-
  • 4

    %

職員体制について

現在の職員の総数

3 名

職員の男女比

  • 男性 3
  • :
  • 女性 7

職員の年齢比

0

33

33

0

33

  • 30代
  • 33

    %

  • 40代
  • 33

    %

  • 60代〜
  • 33

    %

運営方針

私達は、笑顔と心のふれあいを大切に、やすらぎのある暮らしづくりをお手伝いしていきたいと思っております。

介護サービスに関する特色等

地域密着ですばやい対応を心がけております。また、「訪問介護」・「通所介護」・「福祉用具」と総合介護を
ご提供をしております。

処遇改善の内容

  • 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
  • 両立支援・多様な働き方の推進

    • 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
    • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
    • 有給休暇が取得しやすい環境の整備
  • 腰痛を含む心身の健康管理

    • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
  • やりがい・働きがいの醸成

    • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
    • ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供

ケアプランエンゼル中央の施設・法人概要

施設名
株式会社ACA ケアプランエンゼル中央
施設形態
居宅介護支援事業所
勤務地

東京都中央区勝どき2-10-14勝どきロードス305

交通情報

都営浅草線 馬込駅 徒歩6分 / JR横須賀線 西大井駅 徒歩15分 / JR湘南新宿ライン 西大井駅 徒歩15分 / 東急大井町線 荏原町駅 徒歩16分 / 都営浅草線 中延駅 徒歩16分 / 東急大井町線 中延駅 徒歩19分

運営事業者
株式会社ACA

株式会社ACAの
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設立年月(法人)
1995/05/12
代表者
板井仁志
資本金
1000万円
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
1926735

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  • 労働者派遣事業 派13-310987

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