ケアプラン笑楽淀川のケアマネジャー求人 - 居宅介護支援事業所｜正社員｜ 【日勤のみ】 ｜ケアマネジャー【レバウェル介護求人｜旧 きらケア】

ケアプラン笑楽淀川の募集詳細

職種

ケアマネジャー

雇用形態

正社員

勤務時間

【日勤】08:30~17:30

1ヶ月単位の変形労働時間制

残業時間(月): 下限10時間

給与

月収305,970~378,950円 (手当含む)

月給：305,970 円 ～ 378,950 円
※固定時間外の超過分は別途支給

経験や資格で、給与・条件は変わります

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賞与

年2回

実績あり

手当

資格手当

資格手当: 25,000円 ~

各種手当

固定残業代: 27.00時間分の時間外手当として49,870円を支給

通勤手当: ~ 30,000円

実費支給

通勤手当制度: ~30,000円
実費支給

扶養手当: 10,000円

扶養親族の内、同居の20歳未満の子1人につき

地域手当: 10,000円 ~

職能手当: 20,000円 ~

固定残業手当: 49,870円 ~ 51,820円

27時間分/経験者は加給有/固定時間外の超過分は別途支給

休日・休暇

年間休日 : 120日

休日制度 : シフト制

原則10日間休日（1月、12月は11日間・2月は8日間）

産前産後休暇

育児休暇(取得実績あり)

有給休暇10日(入社日より6ヶ月継続勤務後に10日付与)

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり(1月あたり0円～70,000円（実績あり）)
退職金制度あり(勤続3年以上)

研修サポート制度

研修制度(更新研修や主任研修の費用を会社が負担（※規程あり：1年以上勤務）)
資格取得支援制度(更新研修や主任研修の費用を会社が負担※規程あり)

その他福利厚生情報

OJT
テレワーク併用勤務可
連続休暇制度(年に4回公休に有給を組み合わせて5連休が取得可能)
確定拠出年金加入
借り上げ社宅制度
継続雇用制度(上限70歳まで)
iPad貸与

定年制度:65歳

業務内容

・居宅サービス計画書の作成
・ご利用者サービス事業者他との連絡調整
・請求業務その他事業所運営の為の業務全般
※介護職兼務なし、夜勤なし

変更の範囲

・居宅サービス計画書の作成 ・ご利用者サービス事業者他との連絡調整 ・請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし

対象資格

ケアマネジャー

就業場所

大阪府大阪市淀川区三津屋南三丁目5番14号(変更範囲：施設の定める範囲)

寮

寮あり

借り上げ社宅

※最新の空室状況、利用条件はお問い合わせください。

交通情報

阪急神戸本線 神崎川駅 徒歩11分
阪急神戸本線 十三駅 徒歩17分
阪急宝塚本線 十三駅 徒歩17分 地図を見る

通勤

通勤手当: ~ 30,000円

阪急神戸本線「神崎川駅」から徒歩11分、阪急神戸本線「十三駅」から徒歩17分
阪急宝塚本線「十三駅」から徒歩17分
マイカー通勤可　駐車場あり

車通勤可

施設形態

居宅介護支援事業所

応募条件

必須条件

普通自動車免許必須（AT限定可）

歓迎条件

実務経験歓迎

その他

未経験可（実務未経験ご相談可）

「夜勤・交替制」「保育施設・託児所」に関する詳しい情報は、お問い合わせください。