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社会福祉法人信々会

特別養護老人ホームくちた園

  • 新着
  • 正社員
  • 日勤・夜勤両方
  • 広島県広島市安佐北区口田南1-9-8
  • JR芸備線 安芸矢口駅 徒歩16分
月収 203,000円〜
257,200 (手当含む)
職種 ヘルパー・介護職
必要資格 介護福祉士
施設形態 特別養護老人ホーム
  • 社保完備
  • 賞与あり
  • 職場取材あり

2026/09/03に募集状況を確認しました。

特別養護老人ホームくちた園の写真3001

ユニット型の環境や看取りを通して、利用者様に寄り添ったケアを実践できます

特別養護老人ホームくちた園の魅力

 

広島県広島市にある介護施設です

  • 広島県広島市安佐北区に位置する介護施設、特別養護老人ホームくちた園。デイサービス、ショートステイ、居宅介護支援事業所が併設されている同施設は、サカグループの社会福祉法人信々会が運営しています。
  • 同グループは、有給休暇の取得を推し進めており、有給を計画的に取得できるように、勤務表作成者が声を掛けています。また、異なる施設や部署のスタッフと交流する、グループ内でのイベントも実施。仕事や育児の悩みなどを話せる機会が設けられているのがポイントです。

実際の職場を取材してきました!

特別養護老人ホームくちた園の職場環境

特別養護老人ホームくちた園で働く魅力

  • 同施設に入職後、資格を取得したスタッフの割合は70%を超えています
  • 「どこに相談したら良いか分からない…」そんな思いはさせません!
  • 「有給休暇を取得してね!」そう声をかけてもらえる職場がここにあります

取材記事を読む

特別養護老人ホームくちた園の募集詳細

職種

ヘルパー・介護職

雇用形態

正社員

勤務時間

【早番】07:00~16:00
【日勤】08:30~17:30
【遅番】10:30~19:30
【夜勤】16:00~09:00

残業時間(月): 上限5時間

給与

月収203,000~257,200円 (手当含む)

経験や資格で、給与・条件は変わります

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給与モデル

■介護福祉士

日勤・夜勤両方

月収:224,050円
夜勤手当:20,000円
資格手当:10,000円
調整手当:25,000円
処遇改善手当:15,000円
賞与:年2回(537150円)

賞与

年2回(3ヶ月分)

手当

各種手当

固定残業代なし

通勤手当制度: あり

休日・休暇

年間休日 : 107日

福利厚生・その他

保険

社会保険完備(雇用保険 / 労災保険 / 健康保険 / 厚生年金保険)

給与に関する制度

昇給あり
退職金制度あり

その他福利厚生情報

定年制度:65歳

業務内容

特別養護老人ホームくちた園における介護業務

変更の範囲

特別養護老人ホームくちた園における介護業務

対象資格

介護福祉士

就業場所

広島県広島市安佐北区口田南1-9-8(変更範囲:施設の定める範囲)

寮なし

保育施設・託児所

保育施設・託児所なし

交通情報

JR芸備線 安芸矢口駅 徒歩 15分 (距離:1203 m)

施設形態

特別養護老人ホーム

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施設の詳細情報
(特別養護老人ホーム)

出典:介護サービス情報公表システム等
この情報は厚生労働省の介護サービス情報公表システムより取得したもので、過去の情報の可能性があります

ご利用者について

ご利用者の要支援/要介護レベル

  • 要支援1

    0%

  • 要支援2

    0%

  • 要介護1

    1%

  • 要介護2

    0%

  • 要介護3

    44%

  • 要介護4

    34%

  • 要介護5

    20%

ご利用者の男女比

  • 男性 1
  • 女性 9

職員体制について

現在の職員の総数

60

職員の男女比

  • 男性 4
  • 女性 6

運営方針

(経営理念)
私たちは、利用者・地域・パートナー・組織に対する「信用を第一」にした事業所づくりを目指していきます。
(運営方針)
サカ緑井病院などの医療機関と連携・協力し、科学的介護による認知症ケア、口腔ケア、リハビリ、看取りケア、介護職員の医行為、自立支援介護を実践します。地域の介護力を支える最後の砦として、重度者を受け入れながら、地域において今後ますます増大する認知症の方の生活を支援するために、地域包括支援センターを始め、グループホーム等の居宅介護サービス事業所との有機的な関係を構築し、相談援助機能あるいはバックアップ機能としても積極的な役割を果たします。
また、地域の民生委員や学区(地区)社協など連携し、隣保協同の精神のもと地域の防災力向上に貢献します。

介護サービスに関する特色等

ユニットケアによる個別ケアの実践。多職種協働による総合的かつきめこまやかな介護サービスの提供。楽しみ、生きがい活動の充実。

処遇改善の内容

  • 入職促進に向けた取組

    • 法人や事業所の経営理念やケア方針・人材育成方針、その実現のための施策・仕組みなどの明確化
    • 職業体験の受入れや地域行事への参加や主催等による職業魅力度向上の取組の実施
  • 資質の向上やキャリアアップに向けた支援

    • 働きながら介護福祉士取得を目指す者に対する実務者研修受講支援や、より専門性の高い介護技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引、認知症ケア、サービス提供責任者研修、中堅職員に対するマネジメント研修の受講支援等
    • 研修の受講やキャリア段位制度と人事考課との連動
    • エルダー・メンター(仕事やメンタル面のサポート等をする担当者)制度等導入
    • 上位者・担当者等によるキャリア面談など、キャリアアップ等に関する定期的な相談の機会の確保
  • 両立支援・多様な働き方の推進

    • 子育てや家族等の介護等と仕事の両立を目指す者のための休業制度等の充実、事業所内託児施設の整備
    • 職員の事情等の状況に応じた勤務シフトや短時間正規職員制度の導入、職員の希望に即した非正規職員から正規職員への転換の制度等の整備
    • 有給休暇が取得しやすい環境の整備
    • 業務や福利厚生制度、メンタルヘルス等の職員相談窓口の設置等相談体制の充実
  • 腰痛を含む心身の健康管理

    • 介護職員の身体の負担軽減のための介護技術の修得支援、介護ロボットやリフト等の介護機器等導入及び研修等による腰痛対策の実施
    • 短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施
    • 雇用管理改善のための管理者に対する研修等の実施
    • 事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成等の体制の整備
  • 生産性向上のための業務改善の取組

    • タブレット端末やインカム等のICT活用や見守り機器等の介護ロボットやセンサー等の導入による業務量の縮減
    • 5S活動(業務管理の手法の1つ。整理・整頓・清掃・清潔・躾の頭文字をとったもの)等の実践による職場環境の整備
  • やりがい・働きがいの醸成

    • ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の介護職員の気づきを踏まえた勤務環境やケア内容の改善
    • 地域包括ケアの一員としてのモチベーション向上に資する、地域の児童・生徒や住民との交流の実施
    • 利用者本位のケア方針など介護保険や法人の理念等を定期的に学ぶ機会の提供
    • ケアの好事例や、利用者やその家族からの謝意等の情報を共有する機会の提供

特別養護老人ホームくちた園の施設・法人概要

施設名
社会福祉法人信々会 特別養護老人ホームくちた園
施設形態
老人デイサービスセンター / 居宅介護支援事業所 / 老人短期入所施設 / 特別養護老人ホーム
勤務地

広島県広島市安佐北区口田南1-9-8

交通情報

JR芸備線 安芸矢口駅 徒歩 15分 (距離:1203 m)

駐車場

駐車場あり(無料)

運営事業者
社会福祉法人信々会
代表者
理事長 坂真一
応募方法選考について
まずは会員登録フォームよりご登録ください。
担当者よりお電話、又はメールにてご連絡いたしますので、ご希望を詳しくお伝え下さい。担当コーディネーターが、ご希望を受けて交渉、選考・面接の設定を行いご案内をいたします。
※お問い合わせいただいた求人は定員になり次第締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
その際は、担当アドバイザーより、ご希望にあった別のお仕事のご案内をさせていただきます。
お問い合わせ施設番号
1764877

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  • 有料職業紹介事業 紹介13-ユ-309623
  • 労働者派遣事業 派13-310987

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